Корпоративные семинары Курсы, семинары и тренинги для тренеров, лекторов, специалистов по обучению, event-тренеров

Школа бизнес-тренеров «7 ключевых компетенций» — проект, основной целью которого является подготовка бизнес-тренеров высокого уровня, с возможностью специализации в зависимости от области деятельности бизнеса, в которой работает бизнес-тренер. Основные модули программы, продолжительностью от 1 до 3 дней, развивают специфичные компетенции тренера, в области построения комплексной системы обучения и развития, разработки и написания тренинговых продуктов, профессиональных коммуникаций, продуктового обучения, коучинга. Отдельный модуль программы посвящен позиционированию тренера на профессиональном рынке.

Участник программы имеет возможность пройти как всю программу, так и отдельный тренинговый модуль. По окончании программы выдаётся свидетельство о повышении квалификации ГУУ и сертификат Высшей школы бизнеса ГУУ

Цель: Систематизировать теоретические и практические проблемы сотрудников, занимающихся внутренним обучением, привести обучение в подразделениях компании в единую систему, сделать его стандартизированным и постоянным, подготовить специалиста по обучению персонала (бизнес-тренера) в соответствии с современными требованиями.

Не секрет, что эмоциональный шлейф от тренинга длится около месяца. Потом происходит угасание тренингового эффекта. Забываются новые знания, происходит возврат к неэффективным моделям поведения с клиентом и обесценивается процесс обучения в целом.

Чтобы знания, полученные на тренинге, перешли в навык, а мотивация к их применению по прежнему была высокой, необходимо проводить посттренинговые мероприятия.

Практически ориентированный курс, который позволяет понять технологию коучинга и её отличия от других форм развития сотрудников. На этом курсе участники осваивают инструменты коучинга, которые впоследствии будут применять в реальной работе.

На курсе мы отрабатываем проведение коучинга исключительно в бизнес-контексте. Большое количество ролевых ситуаций позволяет к концу курса сформировать навык уверенного проведения коучинг-сессий в стандартах, заданных курсом.

Итогом программы станет зачётная коучинг-сессия (стандарт) и план по внедрению коучинга в своём подразделении.