Семинары и тренинги: B-SEMINAR.RU

Семинары по оценке и аттестации персонала для менеджеров по подбору персонала

найдено 60 курсов, семинаров и тренингов, показано 1-20
Семинар HR-GENERALIST (кадровое дело, подбор и адаптация, обучение и оценка персонала, системы мотивации и вознаграждения)
Москва / 19-23 декабря 2016 г.

Цели курса: Дать полную линейку HR-инструментов и знания по кадровому делу, для работы специалиста-кадровика, начиная от поиска и интервьюирования кандидатов, оценки и обучения персонала до оформления трудовых отношений и решения кадровых вопросов.

Курс является авторской программой нашего учебного центра.

Денисова
Ариадна
Солнцева
Ольга
Таловерова
Людмила
35 800 руб.34 010 руб.
Семинар Создание комплексной системы работы с кадровым резервом
Москва / 19-20 декабря 2016 г.

В программе:

  • Цель создания кадрового резерва
  • Новые подходы к подготовке кадрового резерва
  • Методы оценки кандидатов на руководящие должности
Григорьева
Татьяна
14 990 руб.14 240 руб.
Семинар Алгоритм диагностики личности кандидата. Практикум для HR-ов
Москва / 20 декабря 2016 г.

Формы работы: информационные блоки, разбор конкретных ситуаций, демонстрация и отработка приемов и техник в упражнениях. Участники получают раздаточные методические материалы, тесты и ключи к ним

Коркин
Михаил
Татарский
Игорь
20 800 руб.19 760 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 9-22 января 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Семинар Алгоритм диагностики личности кандидата. Практикум для HR-ов
Москва / 12 января 2017 г.

Формы работы: информационные блоки, разбор конкретных ситуаций, демонстрация и отработка приемов и техник в упражнениях. Участники получают раздаточные методические материалы, тесты и ключи к ним

Коркин
Михаил
Татарский
Игорь
20 800 руб.19 760 руб.
Семинар Методы повышения точности оценки при подборе кандидатов
Москва / 17 января 2017 г.

Цели семинара: предоставление слушателям современной информации по моделям компетенций и инструментам оценки кандидатов на этапе найма, формирование у слушателей навыков оценки кандидатов. Занятие проходит в интерактивном режиме, проводится анализ конкретных примеров, организуются упражнения и тестовые задания.

22 900 руб.21 755 руб.
Семинар Алгоритм диагностики личности кандидата. Практикум для HR-ов
Москва / 20 января 2017 г.

Формы работы: информационные блоки, разбор конкретных ситуаций, демонстрация и отработка приемов и техник в упражнениях. Участники получают раздаточные методические материалы, тесты и ключи к ним

Коркин
Михаил
Татарский
Игорь
20 800 руб.19 760 руб.
Семинар Оценка мотивационного профиля сотрудника, встреча HR-игрушки!
Москва / 20 января 2017 г.

Все еще не нашли продуктивный инструмент для определения мотивации сотрудников или кандидатов на должность? Хотите формировать точные прогнозы и составлять краткосрочные мотивационные портреты кандидатов? Тогда мы ждем Вас! На встрече рассмотрим ведущие мотивационные факторы сотрудников, их связки, взаимозаменяемость, и научимся строить мотивационные профили сотрудников.

Жданова
Елена
2 500 руб.2 375 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 23 января - 5 февраля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 23 января - 5 февраля 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Семинар Алгоритм диагностики личности кандидата. Практикум для HR-ов
Москва / 3 февраля 2017 г.

Формы работы: информационные блоки, разбор конкретных ситуаций, демонстрация и отработка приемов и техник в упражнениях. Участники получают раздаточные методические материалы, тесты и ключи к ним

Коркин
Михаил
Татарский
Игорь
20 800 руб.19 760 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 6-19 февраля 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 6-19 февраля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Семинар Алгоритм диагностики личности кандидата. Практикум для HR-ов
Москва / 16 февраля 2017 г.

Формы работы: информационные блоки, разбор конкретных ситуаций, демонстрация и отработка приемов и техник в упражнениях. Участники получают раздаточные методические материалы, тесты и ключи к ним

Коркин
Михаил
Татарский
Игорь
20 800 руб.19 760 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 20 февраля - 5 марта 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 20 февраля - 5 марта 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 6-19 марта 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Семинар Алгоритм диагностики личности кандидата. Практикум для HR-ов
Москва / 6 марта 2017 г.

Формы работы: информационные блоки, разбор конкретных ситуаций, демонстрация и отработка приемов и техник в упражнениях. Участники получают раздаточные методические материалы, тесты и ключи к ним

Коркин
Михаил
Татарский
Игорь
20 800 руб.19 760 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 6-19 марта 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Семинар Методы и технологии оценки персонала: инструментарий при подборе, обучении и мотивации сотрудников
Санкт-Петербург / 6-7 марта 2017 г.

В ходе семинара-практикума участники узнают методы оценки, освоят в сравнении технологи оценки и подробно разберут особенности оценки персонала по компетенциям.

Семинар является авторской программой учебного центра.

18 800 руб.17 860 руб.