0 (495) 135-33-75

Тренер Михайлов Дмитрий

С 2006 года по настоящее время «TOP LUMEN» (тренинговая компания)

Должность: Директор, ведущий бизнес - тренер

Обязанности:

  • Разработка и проведение тренингов, семинаров, деловых игр в области управления, переговоров, продаж (для топ – менеджеров, руководителей среднего звена);
  • Проведение аудита навыков участников до и после проведения обучения, оценка эффективности;
  • Поиск новых клиентов и работа с постоянными партнёрами.
  • Веду программы МВА «Лидерство», «Переговоры», «Личная эффективность»
  • Сотрудничаю c бизнес школами:

«Академия Брайана Трейси», «Академия Народного Хозяйства», «Русская школа Управления», «SRC», «MIF Институт Менеджмента Финляндии в России», «Moscow Business School».

Проведено более 1000 тренингов с 2002 года, из них более 200 сертифицированных:

  • «7 навыков Высокоэффективных людей»,
  • «Лидерство»,
  • «Скорость Доверия»,
  • «5 Выборов на пути к выдающейся продуктивности»,
  • «Навыки успешных продаж»

Собственные программы:

  1. Продажи, переговоры
  2. Личная эффективность
  3. Лидерство и менеджмент
  4. Деловые коммуникации
  5. Стратегические сессии
  6. Тренинг для тренеров
  7. Деловые игры
  8. Профилактика эмоционального выгорания

Опыт реализованных программ для Компаний:

  • СОГАЗ – серия управленческих тренингов для Управляющих офисами;
  • Вымпелком – тренинги по Лидерству;
  • Sony – управленческие тренинги для московского офиса Sony;
  • Росводоканал – тренинги по переговорам;
  • Сбербанк – тренинги по личной эффективности;
  • Schnider Electric – тренинги по повышению продуктивности, навыкам ведения презентаций, личной эффективности;
  • Magna – тренинги по лидерству для топ менеджеров;
  • Восток Сервис – серия деловых игр для руководителей высшего и среднего звена;
  • Фосагро – тренинги для кадрового резерва;
  • Pepsi – тренинги по управлению временем.

РИВ ГОШ, Amcor Tobacco Packaging, Shell, Ibis, Renault, IKEA, Агротерра, WestMedica, Sest Luve, Stolline, Lady@gentleman, YAMAHA, DIPLOMAT, ВТТ, 1С Софт Клаб, Сетьтелеком, Togas, Novartis, Sandoz, Агрохолдинг «Московский», Кореана, Академия Народного Хозяйства (курс по переговорам для студентов МВА)

2012 - 2014 г. «MANAGEMENT TRAINING INTERNATIONAL» (партнёр FranklinCovey – ведущей американской компании по лидерству и личной эффективности по системе Стивена Кови)

Должность: консультант, бизнес - тренер

Обязанности:

  • проведение тренингов, семинаров, деловых игр для ведущих американских, европейских и российских компаний.

2002 – 2006 Компания «A.D.M.»

  • (1100 сотрудников, 14 филиалов по России, производство и поставка упаковочных и расходных материалов)
  • Должность: Директор по персоналу Компании

Обязанности:

  • Управление организационной структурой (в подчинении 3 директора по персоналу бизнес - единиц);
  • Управление филиальной службой персонала;
  • Формирование и развитие системы управления персоналом Компании;
  • Кадровое планирование Компании;
  • Управление обучением и развитием персонала Компании;
  • Управление оценкой и мотивацией персонала Компании;
  • Формирование кадрового резерва;
  • Развитие и обучение руководителей Компании;
  • Управление корпоративной культурой;
  • Управление системой кадрового делопроизводства.

Специальное образование в области бизнеса

  • 2008 - МИРБИС, г.Москва. Квалификация: Мастер делового администрирования (МВА Стратегический менеджмент и предпринимательство).

Образование

  • 2003 – Санкт-Петербургский Государственный Университет. Квалификация: Психолог (Второе Высшее).
  • 2000 – Санкт-Петербургский Государственный Электротехнический Университет. Квалификация: Инженер радиоэлектронных средств. (Первое Высшее).
  • 2004 – Международный Институт Менеджмента. Курс: «Управление человеческими ресурсами»

Специальное образование в области тренинга

  • 2013 Сертифицирован официальным провайдером тренингов FranklinCovey на право проведения программ:
    • «7 навыков Высокоэффективных людей»,
    • «Лидерство»,
    • «Скорость Доверия»,
    • «5 Выборов на пути к выдающейся продуктивности».
  • 2014 Сертифицирован Академией Брайана Трейси на право проведения программы:

«Навыки успешных продаж»,

  • 2004 Мастер – Класс «Методология создания новых тренингов», Бизнес Школа Арсенал.
  • 2002 Курс «Тренинг менеджер» (Санкт-Петербургский Государственный Университет).

О себе: ориентация на результат, высокая работоспособность, отличные коммуникативные навыки.

Готовность к командировкам.