Новое в трудовом законодательстве и судебной практике в 2023 году. Воинский учет. Охрана труда. ГИТ. Планируемые изменения с 2024 года
Все вопросы освещаются с учетом самых последних изменений, внесенных в законодательные и нормативно-правовые акты, официальных комментариев (письма Минфина России, ФНС России) по состоянию на дату проведения семинара.
Цель семинара
- проанализировать вступившие в действие нормативно-правовые акты по трудовому законодательству
- получить практические рекомендации, как избежать ошибок
- рассмотреть перспективы развития законодательства в сфере кадрового делопроизводства
- получить ответы на свои вопросы
- повысить квалификацию и получить документы о повышении квалификации
В программе семинара
1. Решения Конституционных судов (№ 32-П, № 35-П, № 40-П, № 44-П) и ожидаемые изменения в ТК РФ:
- Запрет на лишений премий.
- Оплата сверхурочной работы по-новому.
- Выплата выходных пособий (ст.178 ТК РФ).
- Защита чести, достоинства и деловой репутации в трудовых отношениях.
2. Иностранные работники:
- ОМС и ДМС для иностранцев.
- Разрешение на временное проживание для получения образования (РВПО), прием вне квоты.
- ВКС: упрощенное трудоустройство, вид на жительство без ограничений срока действия, порядок прохождения медицинского освидетельствования, новый размер заработной платы.
- Обязательная электронная регистрация иностранцев, единая база цифровых профилей.
- Работа на портале «Работа в России» в 2024 году – основная платформа взаимодействия между иностранцами, работниками и госорганами.
- Заполнение новых форм о заключении и расторжении трудовых договоров с иностранцами без ошибок и наложения штрафов.
- Упрощенное получение гражданства для граждан Украины.
- Допустимая доля иностранных работников в 2023 году.
3. Разбираем Проект Федерального закона № 275599-8 «О занятости населения в Российской Федерации». По плану закон должен вступить в силу с 1 января 2024 года. Особенности взаимодействия со службой занятости в 2023 году. Разъяснения по заполнению формы ЕФС-1 в сложных случаях, письма Минтруда с комментариями.
4. Новые единые требования к оформлению электронных документов с 1 марта 2023 года (Приказ Минтруда от 20.09.2022 № 578н).
5. Охрана труда: новые правила и типовые нормы выдачи СИЗ и смывающих средств, проведение медосмотров дистанционно, оформление СОУТ в электронном виде с 1 сентября 2023 года, новый порядок расследования и учета профзаболеваний, СОУТ микропредприятий.
6. Мобилизация и воинский учет: формы о приеме и увольнении для военкомата с 5 августа 2023 года, предоставление гарантий и компенсаций работникам, программы господдержки, формировании реестра воинского учета, взаимодействие с военкоматом через Госуслуги, увеличение штрафов (Необеспечение явки по мобилизации, Неоповещение о повестке, Непредоставление или несвоевременное представление должностными лицами сведений), срочные трудовые договоры для мобилизованных и контрактников.
7. Что нужно знать про проверки в 2023 году: как работает мораторий на проведение проверок, новые контрольные вопросы для работодателей и проверочные листы с 18 июля 2023 года (Приказ Роструда от 12.04.2023 № 80), практика применения КоАП РФ.
8. Обзор иных изменений трудового законодательства: труд водителей, работа на вахте, дополнительные выходные дни работникам по уходу за детьми-инвалидами, оплата труда творческих работников, больничный по договору ГПХ, оформление медицинских книжек в электронном виде, труд несовершеннолетних.
Результат посещения семинара
- Вы изучите последние изменения в трудовом законодательстве в рамках темы семинара.
- Проанализируете актуальные документы, письма контролирующих органов.
- Получите развернутые разъяснения и конкретные рекомендации по каждому вопросу программы.
- Повысите Вашу квалификацию и получите ответы на Ваши вопросы по обсуждаемой теме.
Для кого предназначен семинар
директор по персоналу, руководитель службы персонала, начальник отдела кадров, инспектор по кадрам, менеджер по персоналу, менеджер отдела кадров, специалист кадровой службы бухгалтер, ведущий кадровое делопроизводство
Метод ведения
Анализ законодательства по выбранной тематике; практические примеры по обсуждаемой теме; разъяснения лектора по каждому вопросу программы; вопросы-ответы.
Раздаточные материалы
- Авторские методические материалы;
- Комплект для записей (блокнот, ручка, пакет).