Заработная плата, гарантии, НДФЛ и страховые взносы в 2024 г: обзор изменений, анализ законодательства, практические рекомендации
Все вопросы освещаются с учетом последних изменений, внесенных в законодательные и нормативно-правовые акты, официальных комментариев по отдельным вопросам на момент проведения встречи. Будут рассмотрены самые свежие письма Минфина России, ФНС России по теме семинара
В программе семинара
1. Блиц-обзор последних изменений законодательства, разъяснений Минтруда России и Роструда, актуальных на день проведения семинара
2. НДФЛ и страховые взносы в 2024 году:
- Изменения, вступившие в силу с 01.01.2023 («задним числом»)
- Изменения, вступающие в силу с 2024 года
3. Отчетность: правила заполнения и сдачи в 2023 году; изменения (дополнения) форм 6-НДФЛ и РСВ
4. Система оплаты труда в свете Постановлений Конституционного Суда РФ
- Принципиальные отличия применяемых российскими работодателями систем оплаты труда от советской системы, на которую ориентированы нормы ТК РФ
- Постоянная и переменная части заработной платы
- Минимальный размер оплаты труда: состав, «доплата до МРОТ» с учетом разъяснений, данных Конституционным Судом РФ (Определения от 01.10.2009 № 1160-О-О, от 17.12.2009 № 1557-О-О; Постановления от 07.12.2017 N 38-П, от 11.04.2019 N 17-П, от 16.12.2019 N 40-П, от 27.06.2023 N 35-П)
- Минимальные размеры доплат за условия труда, отклоняющиеся от нормальных в свете разъяснений, данных Конституционным Судом РФ (Постановления от 28.06.2018 № 26-П, от 27.06,2023 № 35-П)
- Премирование. Требования к системе премирования: теория и практика. Анализ Постановления Конституционного Суда РФ от 15.06.2023 № 32-П: минимальный размер премии, возможность «депремирования» и др.
5. Компенсация за задержку заработной платы: расчет, налогообложение. Дополнения в статью 236 ТК РФ о заработной плате, не начисленной в нарушение ТК РФ (Постановление Конституционного Суда РФ от 11.04.2023 № 16-П)
6. Время отдыха или целевая гарантия – важно различать (разные требования к оформлению, срокам оплаты, совмещению с другими периодами)
- Учебный отпуск : как оформить, в каком размере и когда оплатить
- Дополнительные выходные дни донорам: разбор типичных ошибок, поиск правильных решений в нестандартных ситуациях
- Дополнительные выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом: новые правила с 01.09.2023 (новая редакция статьи 262 ТК РФ; Постановление Правительства РФ от 06.05.2023 № 714)
- Ежегодные отпуска: подготовка графика отпусков на 2024 год
Программа может быть дополнена и (или) частично изменена в случае внесения изменений в Трудовой кодекс, Налоговый кодекс и другие законодательные или нормативно-правовые акты, а также появления значимых судебных решений, официальных разъяснений ко дню проведения семинара
Для кого предназначен семинар
главного бухгалтера, бухгалтера по расчету заработной платы, специалиста по налогообложению, аудитора
Метод ведения
- Консультационный семинар
- Самая актуальная информация.
- Живое общение с лектором.
- Возможность задавать вопросы онлайн в ходе мероприятия.
- Раздаточный материал лектора после мероприятия.
- Просмотр из любой точки страны.
- Возможность присылать вопросы лектору заранее.
- Просмотр записи лекции
Раздаточные материалы
авторские материалы, канцелярия, запись семинара
Документ по окончанию семинара
Преподаватели семинара
Отзывы
- онлайн курсы
- декабрь 2023