0 (495) 135-33-75

Летняя Школа Кадровика Ирины Журавлевой - 2022 @ Практика кадровой работы и кадрового делопроизводства в современной организации

курс
ID 42483

Единственная зарегистрированная в Российской авторском обществе (Свидетельство РАО № 7548 от 02.08.2004) программа повышения квалификации для кадровиков.Курс предусматривает комплексное освоение нормативной базы и методик применения актуальных правовых норм, что обеспечивает годами проверенную эффективность трудоустройства и работы в области кадрового учета.

Успешная карьера выпускников «Школы кадровика И.В.Журавлевой» подтверждена 18-ю годами работы курса!

В программе курса

Занятие I. Правовое обеспечение кадровой работы.Профстандарты. Проверки работодателей. Трудовой и гражданско-правовой договоры. Материальная ответственность работников и исполнителей (21.05.22)

  • Правовая и методическая база кадровой работы
  • Юридическая сила ведомственных НПА
  • Трудовой и гражданско-правовой (ГПХ) договоры
  • Проверки работодателей: ГИТ, ФСС, Роскомнадзор и др.
  • Дистанционная (удаленная) работа
  • Материальная ответственность

Занятие II. Бумажный и электронный кадровый документооборот. Локальные нормативные акты и организационно-правовые документы: штатное расписание; положение об оплате труда, положение о персональных данных (28.05.2022)

  • Кадровое делопроизводство: основы и нюансы
  • Электронный кадровый документооборот
  • Локальные нормативные акты (ЛНА)
  • Штатное расписание (ШР), положение об оплате труда
  • Положение о персональных данных

Занятие III. Локальные нормативные акты: правила внутреннего трудового распорядка.Режимы рабочего времени: учет и оплата.Предоставление отпусков (04.06.2022)

  • Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР)
  • Организация работы при суммированном учете рабочего времени (СУРВ)
  • Предоставление отпусков

Занятие IV. Прием работников на работу. Перевод на другую работу (11.06.2022)

  • Действия кадровика, предшествующие приему на работу
  • Алгоритм составления трудового договора
  • Специальная оценка условий труда (СОУТ): действия кадровика
  • Перевод на другую работу

Занятие V. Увольнение работников с работы. Применение взысканий. Поощрения работников.Взаимодействие с органами службы занятости населения (18.06.2022)

  • Грамотное (юридически чистое) увольнение работников
  • Дисциплинарные взыскания
  • Поощрение/награждение
  • Особенности взаимодействия с центрами занятости населения

Занятие VI. Оформление командировок и служебных поездок. Ведение трудовых книжек и сведений о трудовой деятельности (25.06.2022)

  • Командировки, служебные поездки
  • Оформление, ведение, хранение и выдача трудовых книжек
  • Сведения о трудовой деятельности (СТД)
  • + зачет (тест)

    Учтены все изменения 2021 - 2022 гг. Курс сопровождается демонстрацией нормативных, методических, судебных и кадровых документов.

    Практическая часть курса состоит из авторских кейсов.На занятиях Вы сможете приобрести или обменять диск с базой данных. Каждый слушатель обеспечивается бумажными или электронными учебными материалами.

    КАЖДОЕ ЗАНЯТИЕ МОЖНО ОПЛАТИТЬ И ПОСЕТИТЬ ОТДЕЛЬНО! В этом случае выдется сертификат о повышении квалификации. Стоимость отдельного занятия - 6 500 рублей

    В стоимость включено:

    • 6 занятий (очно или онлайн)
    • настольная книга кадровика + методическое пособие
    • ответы на ваши вопросы

    Результат посещения курса

    В ходе обучения на курсе вы сможете:

    • подробно изучить нормы трудового законодательства, которыми кадровики должны руководствоваться в своей работе, официальные рекомендации и судебную практику
    • освоить все кадровые процедуры: грамотного оформления трудовых отношений с работниками, кадровых перемещений, методик увольнения и других
    • освоить методику создания локальных нормативных актов, отработав на практических занятиях навыки их составления
    • получить навыки создания кадровых документов
    • освоить правила работы с бумажными и электронными трудовыми книжками,
    • получить рекомендации по подготовке к проверкам ГИТ
    • получить ответы на свои вопросы

    Итогом вашего обучения будут:

    • знания, необходимые для успешной работы в кадровой службе
    • навыки грамотного кадрового администрирования и делопроизводства
    • удостоверение о повышении квалификации установленного образца

    Для кого предназначен курс

    Благодаря обучению в «Школе кадровика И.В.Журавлевой»:

    • кадровики, уже имеющие опыт работы, смогут углубить свои знания и привести их в систему, совершенствуя свой профессионализм
    • начинающие кадровики – получат необходимые для успешной работы систематизированные знания

    Программа предназначена для:

    • специалистов, менеджеров и директоров по персоналу
    • специалистов, менеджеров и начальников отдела кадров, отдела организации и оплаты труда
    • а также бухгалтеров, секретарей и других профильных специалистов, которые приняли на себя обязанности по ведению кадрового учета

    Метод ведения

    Обучение доступно в двух форматах: очно (г.Москва) и онлайн
    (в режиме реального времени по мск)

    Курс состоит из 6 занятий.
    Вы можете присоединиться к курсу с любого занятия или посетить любые занятия из курса на выбор.

    По окончании обучения проводится итоговое тестирование (зачет).

    Документ по окончанию курса

    По окончании обучения слушатели получают удостоверение установленного образца.

    Преподаватели курса

    Наши пользователи еще не оставили отзывов о данной программе обучение. Станьте первым!

    Похожие курсы

    31 мая 2024
    Санкт-Петербург
    10:00-17:00
    Последний раз заказывали вчера
    Скидка 19% 5 832 руб. 7 200 руб.
    Тренинг, 16 академических часов
    25-26 апреля 2024
    Санкт-Петербург
    10:00-18:00
    39 900 руб. 42 000 руб.
    Посмотрите похожие тренинги по кадровому менеджменту (155) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на список курсов по менеджменту (211), а также вам могут быть интересны курсы по сметному делу с нуля (39), полный список курсов и приятная скидка!
    Подождите, идет загрузка информации...