Круглый стол,новые инструменты в корпоративном обучении
Новость Креативные технологии консалтинга. МЦ от 3 сентября 2014

Приглашаем Вас принять участие в тематическом круглом столе для руководителей корпоративных университетов и департаментов обучения компаний.

Дата и время проведения: 24 сентября 2014 г, с 16.00-18.30

Почему высокоразвитый эмоциональный интеллект становится конкурентным преимуществом для развития компаний? Хотя бы потому, что бизнес — это искусство достижения целей совместно с другими людьми.

На круглом столе мы обсудим актуальные вопросы методов развития Эмоционального интеллекта в корпоративном формате. Вам будет представлена уникальная российская авторская методология развития эмоционального интеллекта, разработанная на научной основе Йельского университета, адаптированной к российской реальности в сотрудничестве с Институтом психологии РАН, НИУ — ВШЭ, РЭУ им. Г.В. Плеханова и рядом других научных структур, работающих в сфере поведенческой экономики и эмоционального интеллекта.

Ведущими круглого стола выступили Елена Хлевная — научный руководитель программы развития эмоционального интеллекта МЦ КТК, руководитель лаборатории поведенческой экономики и аналитического консалтинга, доцент кафедры АХД и аудита РЭУ имени Г.В. Плеханова и Анатолий Сиваков — сертифицированный тьютор развития эмоционального интеллекта

В программе круглого стола:

• Что такое Эмоциональный интеллект и почему он так важен для компании.
• Инструменты оценки эмоциональной компетентности.
• Взаимосвязь Эмоционального интеллекта и эффективности работы персонала, измеримой в KPI.
• Какие преимущества для руководителей дает высокоразвитый эмоциональный интеллект
• Возможности, которые дает внедрение методологии программ развития эмоционального интеллекта в корпоративное обучение
• Эмоциональный интеллект как фундамент развития широкого спектра компетенций (управленческих, коммуникативных).
• Варианты и этапы внедрения методологии развития Эмоционального интеллекта в систему корпоративного обучения сотрудников и руководителей