Семинары и тренинги: B-SEMINAR.RU

Семинары по оценке и аттестации персонала для менеджеров по развитию персонала

найдено 34 курсов, семинаров и тренингов, показано 1-20
Семинар Система развития персонала. Комплексный подход
Санкт-Петербург / 12-13 декабря 2016 г.

Темпы, которыми развивается человечество и, как следствие этого, современный бизнес, увеличиваются год от года. Что влечет за собой реальную необходимость увязки процессов управления персоналом и организационного развития. Уровень квалификации персонала сегодня - одно из крупнейших конкурентных преимуществ любой компании, поэтому одной их важнейших стратегических задач по управлению персоналом становится оценка эффективности деятельности персонала и его обучение.

Сотникова
Татьяна
17 900 руб.17 005 руб.
Семинар HR-GENERALIST (кадровое дело, подбор и адаптация, обучение и оценка персонала, системы мотивации и вознаграждения)
Москва / 19-23 декабря 2016 г.

Цели курса: Дать полную линейку HR-инструментов и знания по кадровому делу, для работы специалиста-кадровика, начиная от поиска и интервьюирования кандидатов, оценки и обучения персонала до оформления трудовых отношений и решения кадровых вопросов.

Курс является авторской программой нашего учебного центра.

Денисова
Ариадна
Солнцева
Ольга
Таловерова
Людмила
35 800 руб.34 010 руб.
Семинар Управление лояльностью персонала
Москва / 22 декабря 2016 г.

Лояльность – понятие, которое невозможно «потрогать руками». И все-таки, ее можно формировать, и ею можно управлять. Как это сделать – вы узнаете на нашем тренинге. Вы получите конкретные инструменты для практической работы с персоналом, которые неоднократно были апробированы на практике в различных коммерческих компаниях.

19 200 руб.18 240 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 9-22 января 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Семинар Методы повышения точности оценки при подборе кандидатов
Москва / 17 января 2017 г.

Цели семинара: предоставление слушателям современной информации по моделям компетенций и инструментам оценки кандидатов на этапе найма, формирование у слушателей навыков оценки кандидатов. Занятие проходит в интерактивном режиме, проводится анализ конкретных примеров, организуются упражнения и тестовые задания.

22 900 руб.21 755 руб.
Семинар Управление лояльностью персонала
Москва / 20 января 2017 г.

Лояльность – понятие, которое невозможно «потрогать руками». И все-таки, ее можно формировать, и ею можно управлять. Как это сделать – вы узнаете на нашем тренинге. Вы получите конкретные инструменты для практической работы с персоналом, которые неоднократно были апробированы на практике в различных коммерческих компаниях.

19 200 руб.18 240 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 23 января - 5 февраля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 6-19 февраля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Семинар Управление лояльностью персонала
Москва / 17 февраля 2017 г.

Лояльность – понятие, которое невозможно «потрогать руками». И все-таки, ее можно формировать, и ею можно управлять. Как это сделать – вы узнаете на нашем тренинге. Вы получите конкретные инструменты для практической работы с персоналом, которые неоднократно были апробированы на практике в различных коммерческих компаниях.

19 200 руб.18 240 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 20 февраля - 5 марта 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 6-19 марта 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Семинар Методы и технологии оценки персонала: инструментарий при подборе, обучении и мотивации сотрудников
Санкт-Петербург / 6-7 марта 2017 г.

В ходе семинара-практикума участники узнают методы оценки, освоят в сравнении технологи оценки и подробно разберут особенности оценки персонала по компетенциям.

Семинар является авторской программой учебного центра.

18 800 руб.17 860 руб.
Семинар Управление лояльностью персонала
Москва / 17 марта 2017 г.

Лояльность – понятие, которое невозможно «потрогать руками». И все-таки, ее можно формировать, и ею можно управлять. Как это сделать – вы узнаете на нашем тренинге. Вы получите конкретные инструменты для практической работы с персоналом, которые неоднократно были апробированы на практике в различных коммерческих компаниях.

19 200 руб.18 240 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 20 марта - 2 апреля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 3-16 апреля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 17-30 апреля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс повышения квалификации Менеджер по обучению: организация системы обучения и развития персонала в организации
Москва / 17-21 апреля 2017 г.

В ходе курса слушатели получат системные знания по организации корпоративного обучения, освоят методы и способы организации обучающего процесса, научатся оценивать эффективность работы специалистов по обучению персонала. Курс построен с учетом требований профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом».

Таловерова
Людмила
35 900 руб.34 105 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 15-28 мая 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 5-18 июня 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 19 июня - 2 июля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.