Семинары и тренинги: B-SEMINAR.RU

Семинары по оценке и аттестации персонала для менеджеров по обучению персонала

найдено 55 курсов, семинаров и тренингов, показано 1-20
Семинар HR-GENERALIST (кадровое дело, подбор и адаптация, обучение и оценка персонала, системы мотивации и вознаграждения)
Москва / 19-23 декабря 2016 г.

Цели курса: Дать полную линейку HR-инструментов и знания по кадровому делу, для работы специалиста-кадровика, начиная от поиска и интервьюирования кандидатов, оценки и обучения персонала до оформления трудовых отношений и решения кадровых вопросов.

Курс является авторской программой нашего учебного центра.

Денисова
Ариадна
Солнцева
Ольга
Таловерова
Людмила
35 800 руб.34 010 руб.
Семинар Создание комплексной системы работы с кадровым резервом
Москва / 19-20 декабря 2016 г.

В программе:

  • Цель создания кадрового резерва
  • Новые подходы к подготовке кадрового резерва
  • Методы оценки кандидатов на руководящие должности
Григорьева
Татьяна
14 990 руб.14 240 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 9-22 января 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 9-22 января 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Семинар Методы повышения точности оценки при подборе кандидатов
Москва / 17 января 2017 г.

Цели семинара: предоставление слушателям современной информации по моделям компетенций и инструментам оценки кандидатов на этапе найма, формирование у слушателей навыков оценки кандидатов. Занятие проходит в интерактивном режиме, проводится анализ конкретных примеров, организуются упражнения и тестовые задания.

22 900 руб.21 755 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 23 января - 5 февраля 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 23 января - 5 февраля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 6-19 февраля 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 6-19 февраля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 20 февраля - 5 марта 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 20 февраля - 5 марта 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Семинар Методы и технологии оценки персонала: инструментарий при подборе, обучении и мотивации сотрудников
Санкт-Петербург / 6-7 марта 2017 г.

В ходе семинара-практикума участники узнают методы оценки, освоят в сравнении технологи оценки и подробно разберут особенности оценки персонала по компетенциям.

Семинар является авторской программой учебного центра.

18 800 руб.17 860 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 6-19 марта 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 6-19 марта 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 20 марта - 2 апреля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 20 марта - 2 апреля 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 3-16 апреля 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс Организация системы обучения и развития персонала. Оценка и аттестация. Кадровый резерв
Москва / 3-16 апреля 2017 г.

ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.
Курс повышения квалификации Оценка и аттестация персонала: порядок проведения. Проблемные вопросы при внедрении профстандартов
Санкт-Петербург / 11-14 апреля 2017 г.

В рамках курса слушатели получат информацию по вопросам подготовки и проведения оценки персонала и аттестации, узнают об особенностях документационного обеспечения этих процессов, получат практические рекомендации.

Курс является авторской программой учебного центра

29 900 руб.28 405 руб.
Курс Основы поиска, подбора и адаптации персонала
Москва / 17-30 апреля 2017 г.

Курс разработан в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» (регистрационный номер 559, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 06.10.2015 №691-н) и соответствует 6 уровню квалификации (код В).

11 800 руб.11 210 руб.