Взаимоотношение в организации. Практика системных расстановок
семинар
Предлагаем Вашему вниманию метод, который позволит вам быстро решить
важные профессиональные задачи.
Метод системных расстановок, в сравнении с тренингами, семинарами и консалтингом, актуален в современных кризисных условиях, позволяет получить результаты для Вашего бизнеса:
- Новое понимание проблемной ситуации!
- Решение проблемы, которое может быть реализовано незамедлительно!
- Перенесение процессов изменений на будущее!
- Глубинная проработка профессиональных задач!
Данный курс больше не проводится. Предлагаем курсы на замену
В программе семинара
Описание метода системных расстановок:
1. Работа начинается с формирования запроса.
Темы запросов могут быть разными, например:
- немотивированность персонала,
- конфликты на разных уровнях,
- недостижение целей компанией или ведущими подразделениями,
- прекращение притока клиентов,
- перегруженность отдела работой,
- неясная организационная структура,
- неправильная система коммуникации,
- смешение личных и деловых вопросов,
- сложности в подборе персонала
- и многое другое
2. Работа может быть построена как для одного человека, так и в группе, но в любом случае ведется индивидуальная работа с каждым человеком.
Метод ведения
Методика Б.Хеллингера
Преподаватели семинара
Отзывы
Похожие курсы
Посмотрите похожие курсы эффективный руководитель (11) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на список семинаров по менеджменту (298), а также вам могут быть интересны первая медицинская помощь обучение (189), полный список курсов и приятная скидка!
Подождите, идет загрузка информации...