Построение эффективной службы управления персоналом, соответствующей бизнесу
семинар
В настоящее время, когда технологии и характеристики товаров и услуг постепенно выравниваются, главным конкурентным преимуществом компании, а иногда, и наоборот, слабым местом, становятся ее сотрудники. Поэтому все чаще отечественные руководители, неудовлетворенные общим состоянием дел с управлением персоналом, вводят в штатное расписание отдельные должности и специальные службы, курирующие эти вопросы. Наш семинар поможет разобраться в основных принципах построения такой службы.
Основная цель данного семинара-практикума – передать участникам навыки, знания, принципы и технологии формирования эффективной службы персонала.
Данный курс больше не проводится. Предлагаем курсы на замену
В программе семинара
- Тема 1. Особенности управления персоналом на уровне организации.
- Тема 2. Принцип стратегичности.
- Тема 3. Принцип системности.
- Тема 4. Принцип адаптивности.
- Тема 5. Регламентация и бюджетирование службы персонала.
- Тема 6. Маркетинг HR-службы.
- Тема 7. Показатели эффективности деятельности HR-службы.
Результат посещения семинара
По окончании семинара участники смогут:
- Формировать кадровую политику, соответствующую стратегии развития предприятия;
- Выстраивать функционирование службы персонала на системном уровне;
- Рассчитывать показатели эффективности (KPI) HR службы в соответствии со стратегическими целями компании;
- Осуществлять бюджетирование службы персонала;
- Предостеречь себя от многочисленных ошибок, связанных с неадекватным внедрением модных практик управления персоналом.
Преподаватели семинара
-
Руководитель Школы Корпоративного Тренинга. К.п.н., доцент кафедры управления... -
Тренер-кносультант Школы Корпоративного Тренинга В.Летуновского. Опыт...
Отзывы
Похожие курсы
Обращаем ваше внимание на список тренингов по персоналу (194), а также вам могут быть интересны тренинг конфликты (23), полный список курсов и приятная скидка!
Подождите, идет загрузка информации...