Тренер Липатова Наталья Юрьевна
Общий стаж работы более 16 лет. С 2002 года по март месяц 2007 года возглавляла консалтинговую компанию «ESGC Overseas Uzbekistan», которая проводила различные тренинги и семинары открытого и корпоративного типа. Оказывала консалтинговые услуги в области управления персоналом и постановки системы управления кадрами, используя все современные подходы и инструментарии с привлечением лучших консультантов. В моем арсенале имеется опыт работы в дипломатической области и муниципальном комитете, в партийном управлении. Опыт работы в международных проектах при поддержке Азиатского Банка Развития, Всемирного Банка.
Специализация: кадровый консалтинг, разработка, организация и успешное проведение авторских профессиональных интерактивных тренингов и семинаров для сотрудников различных организаций и компаний. Мои тренинги наполнены не только знаниями, которые обрел сегодня современный менеджмент, но и, что я полагаю очень важным - собственным опытом. Я не понаслышке знаю то, что доношу своей аудитории. Более того, в своих проектах я широко использую мудрость Тибета и медитативные техники, которые позволяют участникам быстрее и эффективнее вникнуть в суть происходящего и сделать свой собственный выбор, как распорядиться новым опытом, который получили на тренинге. Предлагаю Вам самое дорогое, что у меня есть - свои опыт, профессионализм и ответственность, и часть души, которую, я обязательно, вкладываю во все что созидаю, творю и совершаю.
Наиболее важные достижения в жизни и карьере: Постановка и успешное развитие собственного бизнеса с нуля. В течение пяти лет удалось привлечь и завоевать доверие самых крупных компаний, представленных на территории Узбекистана. Среди которых: «Всемирный Банк», «Kapitalbank», «Nestle», «UzBAT», «UNIC» Uzbek National Insurance Company, «Shell», «UzCaseTractor», «Hoffmann-La Roche», National Bank of Uzbekistan «NBU», «Pfizer H.C.P. Corporation», «Lukoil», «Solvay Рharma», «UzTexaco», «Zeravshan Newmont» JV, «Zeppelin», «Kievmedpreparat», «Zentiva», «Buzton», «Berlin Chemie», «IVAX», «GlaxoSmithKline», «Pfaff Singer», «WimmBillDann» и другие международные и локальные организации. Разработка и успешное проведение авторских тренинговых программ.
Ключевая компетенция по тренингам:
- «Все вокруг до около продаж»
- «Стратегические продажи»
- «Как построить качественные внутрифирменные коммуникации»
- «Как находить понимание с окружающим социумом»
- «Как выстраивать конструктивный диалог с клиентом»
- «Обаяние и влияние – преимущества и подводные рифы»
- «Трансформация отношений в стиле обморока в стиль единой команды»
- «Зарождение корпоративного духа и культуры».