В программе семинара
Бизнес-инновации: как находить, тестировать и оценивать новые идеи
- Системный подход в поиске идей и создании инноваций.
- Зачем бизнесу системно генерировать идеи и в чём опасность положения «вечно ведомого».
- Где искать идеи для новых направлений и могут ли проблемы стать их источником.
- Трендвотчинг: чем может быть полезен и всегда ли нужны инновации.
- Могут ли проблемы стать основой для развития бизнеса
- Как системно генерировать идеи и какие методы работают лучше всего.
- «Целевая аудитория» бизнес идеи – почему важно понимать будущих покупателей?
- Что такое «Ценностное предложение» или как привести идею в соответствие с потребностями целевой аудитории?
- 2 инструмента для отбора наиболее перспективных идей
- Как находить прорывные идеи с командой обычных сотрудников?
- Чем методология генерации идей может быть полезна руководителям отделов и департаментов?
- Практика: Генерация идей по задаче или проблеме. Оценка нескольких идей по выработанным критериям.
- Как тестировать новые идеи, без серьёзных вложений?
- Основные методологии и алгоритм тестирования: MVP, Lean startup, гипотезы и этапы проверки.
- Алгоритм тестирования идей и гипотез, без фундаментальных вложений ресурсов.
- Как формулировать критерии для принятия решений и когда стоит инвестировать в реализацию идеи.
- Трендвотчинг – важный инструмент анализа бизнес-идей.
- Как принимать окончательное решения о вложении ресурсов в реализацию нового направления бизнеса или запуска нового продукта?
- Как адаптировать концепцию тестирования идей на уровень руководителей отделов и департаментов?
- Практика: Описание процесса тестирования бизнес-идеи. Формулировка критериев для для принятия принятия решеня о вложении ресурсов на основе результатов тестирования.
- Как оценивать и управлять рисками новых идей?
- Что такое риск и чем конкретно мы управляем?
- Классификация основных рисков новых идей.
- Корпоративная Культура, как риск для реализации задуманного.
- Обдумывание вариантов действий, при возникновении ключевых рисков.
- Проектирование мероприятий по контролю за рисками.
- Согласование идеи финансирования рисковых решений с руководителями.
- Практика: Анализ потенциала рынка новой идеи. Создание «Плана Б» при возникновении основных рисков.
Культура бизнес-мышления: от защиты идеи до интеграции в компанию
- Как убедить руководителя или инвестора в перспективности своей идеи?
- 3 классические структуры презентации идей и решения проблем. Инструменты аргументации своей позиции.
- Как подбирать факты и доказательства для убеждения? Основные направления влияния и убеждения.
- Как сделать ясным и понятным свой доклад? Требования к визуальным средствам презентации.
- Практика: Подготовка презентации идей, подбор аргументов и фактов для презентации.
- Бизнес-планирование, или как оценить перспективность идеи в деньгах?
- Что такое бизнес-план? Главная цель и функции бизнес-плана.
- Основные методики составления бизнес-плана.
- Структура бизнес-плана по методике KPMG.
- Практика: Проведение финансового анализа и оценка рисков бизнес-плана.
- Формирование культуры бизнес-мышления в компании.
- Что такое бизнес-мышление (предпринимательское мышление)?
- Все ли сотрудники способны к предпринимательскому мышлению?
- Какие условия необходимо создать в компании и в отделе для того, чтобы сотрудники начали генерировать предпринимательские идеи?
- Какие изменения необходимо внести в Корпоративную культуру компании или отдела, чтобы она поддерживала предпринимательский дух и инициативы?
- Система мотивации предпринимательских инициатив на уровне компании и на уровне отдела.
- Какие цели и KPI способствуют реализации предпринимательского потенциала команды?
- Какие качества необходимо развивать у сотрудников, чтобы они стремились проявлять себя, как предприниматели.
- Наиболее интересные примеры создания предпринимательской среды в известных мировых компаниях.
- Практика: Описание условий, которые будут способствовать генерации идей сотрудниками.
- Практика: Составить список мер поддержки желания сотрудников генерировать идеи для развития бизнеса.
Преподаватели семинара
Отзывы
Похожие курсы
Посмотрите похожее обучение для MBA и mini-MBA (165) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на список курсов для директора (135), а также вам могут быть интересны курсы по стоматологии (74), полный список курсов и приятная скидка!
Подождите, идет загрузка информации...