0 (495) 135-33-75

Организация управления в корпорации и холдинге в свете изменений ГК РФ

семинар
ID 25096
  • повышенные риски, содержащиеся в новом определении термина «юридическое лицо» (ЮЛ)
  • новое определение термина «корпорация» (К)
  • новое определение термина «хозяйственное общество» (ХО)
  • ЮЛ как объединение субъектов гражданских правоотношений (ГПО) и принадлежащего им имущества
  • основополагающее положение Гражданского законодательства о свободе и равенстве ЮЛ, как субъектов ГПО
  • недопустимость властных отношений и властных полномочий в ГПО ЮЛ (ХО)
  • органы управления ЮЛ (ХО) - состав, структура, члены и ошибочные представления специалистов корпоративного управления
  • понятие «решение ЮЛ (ХО)» и решения, которые не являются решениями ЮЛ (ХО)
  • порядок принятия решений ЮЛ (ХО)
  • управленческие образования (структуры) ЮЛ (ХО), не являющиеся органами управления
  • элементы властных отношений и властных полномочий, действующих в границах ЮЛ (ХО)
  • понятие «границы ЮЛ» (ХО)

Цель семинара

Повышение квалификации юристов и специалистов корпоративного управления

В программе семинара

Базовые положения Гражданского законодательства о юридических лицах, не учитываемые специалистами корпоративного управления

  • повышенные риски, содержащиеся в новом определении термина «юридическое лицо» (ЮЛ)
  • новое определение термина «корпорация» (К)
  • новое определение термина «хозяйственное общество» (ХО)
  • ЮЛ как объединение субъектов гражданских правоотношений (ГПО) и принадлежащего им имущества
  • основополагающее положение Гражданского законодательства о свободе и равенстве ЮЛ, как субъектов ГПО
  • недопустимость властных отношений и властных полномочий в ГПО ЮЛ (ХО)
  • органы управления ЮЛ (ХО) - состав, структура, члены и ошибочные представления специалистов корпоративного управления
  • понятие «решение ЮЛ (ХО)» и решения, которые не являются решениями ЮЛ (ХО)
  • порядок принятия решений ЮЛ (ХО)
  • управленческие образования (структуры) ЮЛ (ХО), не являющиеся органами управления
  • элементы властных отношений и властных полномочий, действующих в границах ЮЛ (ХО)
  • понятие «границы ЮЛ» (ХО)
  • властные полномочия органов управления ЮЛ (ХО)
  • незаконные властные действия, как признак злоупотребления правом, недобросовестности, обхождения закона и правовые последствия
  • понятие «имущество ЮЛ (ХО), «уставный капитал ЮЛ (ХО)» и ошибочные представления специалистов корпоративного управления
  • понятие «предприятие» и его структура
  • организационно-управленческая структура ЮЛ (ХО) и ошибочные представления специалистов корпоративного управления
  • производственная структура ЮЛ (ХО) и ошибочные представления специалистов корпоративного управления
  • статус наемного персонала ЮЛ (ХО)
  • управление наемным персоналом ЮЛ (ХО)
  • отличие функциональных полномочий работников от властных полномочий органов управления ЮЛ (ХО) (директора)
  • понятие «участники ЮЛ (ХО)» и ошибочные представления специалистов корпоративного управления

2. Новое положение об удостоверении принятия решения общего собрания ЮЛ (ХО) и состава участников, присутствующих при его принятии

  • общие требования законодательства к порядку удостоверения нотариусом (регистратором) принятия общим собранием участников ЮЛ (ХО) решения, и состава участников, присутствующих при его принятии
  • определение полномочий заявителя
  • реестр документов, подлежащих передаче нотариусу
  • подготовка списка участников
  • порядок проведения регистрации

3. Новое положение о корпорации

  • определение термина «корпоративная организация» (корпорация)
  • виды корпораций и их общая характеристика
  • новый вид гражданско-правовых отношений – «корпоративные отношения»
  • участники корпоративных отношений
  • новый вид гражданско-правовых прав – «корпоративное право»

4. Новые положения о коммерческих корпорациях – хозяйственных обществах

  • изменения правового статуса К (ХО)
  • правовая характеристика «публичных» и «непубличных» обществ
  • приобретение К (ХО) статуса публичного общества
  • приведение учредительных документов (устава) К (ХО) в соответствие закону

5. Корпоративное управление К (ХО)

  • органы управления К (ХО)
  • документы, регулирующие корпоративные отношения в К (ХО)
  • новые положения о представителях К (ХО), действующих на основании устава
  • включение в устав К (ХО), неограниченного множества единоличных исполнительных органов
  • правовой режим множества единоличных исполнительных органов К (ХО), действующих обособленно
  • правовой режим множества единоличных исполнительных органов К (ХО), действующих совместно
  • структурирование организационно-правового положения альтернативных единоличных исполнительных органов
  • формирование новой модели корпоративного управления К (ХО)
  • введение в Гражданский кодекс противозаконного положения о лице, имеющем фактическую возможность определять действия К (ХО), в том числе возможность давать указания членам органов управления
  • риски, возникающие при реализации положения Гражданского кодекса о лице, имеющем фактическую возможность определять действия К (ХО), в том числе возможность давать указания членам органов управления

6. Новые положения об ответственности участников и членов органов управления (директоров) К (ХО)

  • лица, входящие в состав органов управления К(ХО) (директора)
  • требование о разумности и добросовестности действий директора К (ХО)
  • основания признания действий директора К (ХО) недобросовестными и/или неразумными
  • причинно-следственная связь недобросовестных действий директора К (ХО) и причиненного ущерба
  • основания для признания вины директора К (ХО) за причиненный ущерб
  • основания для освобождения директора К (ХО) от ответственности

7. Трактовка правового понятия «холдинг»

  • холдинг, как совокупность основного общества и дочерних обществ
  • характеристика юридических оснований возникновения дочерних отношений
  • противоречия законодательства, регулирующего дочерние отношения
  • управление дочерними обществами на основе преобладающего участия в капитале дочернего общества
  • трактовка понятия «имущественный холдинг» и особенности управления дочерними обществами
  • управление дочерними обществами на основе договора о передаче функций и полномочий директора
  • трактовка понятия «договорный холдинг» и особенности управления дочерними обществами
  • управление дочерними обществами на основе преобладающего участия в капитале дочернего общества и договора о передаче функций и полномочий директора
  • трактовка понятия «смешанный холдинг» и особенности управления дочерними обществами
  • управление дочерними обществами на основе незаконных методов - риски
  • незаконность властных отношений основного общества по отношению к дочернему обществу
  • незаконность решений основного общества прямо предписывающих определенные действия дочернего общества
  • незаконность приказов «по холдингу» генерального директора основного общества
  • незаконность внедоговорной передачи основным обществом дочернему обществу объектов гражданского права, имеющих объективную рыночную стоимость (имущества любого вида, товаров, продукции, работ, услуг, включая услуг по управлению, права, в том числе арендного права и т.д.)
  • недостатки и риски методов управления дочерними обществами

8. Договор, как единственный легальный юридический «инструмент» управления холдингом

  • Применение договора о передаче функций и полномочий директора
  • Применение договора о возмездных услугах
  • Применение договора о совместной деятельности, не имеющей цель извлечения прибыли
  • Применение договора о совместной деятельности, преследующей цель извлечение прибыли
  • Применение агентского договора
  • Применение договора аренды недвижимости
  • Применение договора подряда
  • Применение корпоративного договора
  • Применение договоров, не предусмотренных ГК РФ: договор о сотрудничестве, договор с управляющей компанией, договор аутсорсинга, другие

9. Новое положение Гражданского кодекса о корпоративном договоре

  • предмет, существенные условия корпоративного договора и ошибочные представления специалистов корпоративного управления
  • участники договора, их права и обязанности
  • корпоративный договор, заключенный участником К (ХО) с третьими лицами
  • недействительность корпоративного договора

10. Организация системы управления в корпорации и холдинге на договорной, и/или смешанной основе

  • Формирование (реструктуризация) сквозной системы уровней стратегического и тактического управления
  • Формирование (реструктуризация) сквозной системы уровней оперативного управления
  • Формирование (реструктуризация) сквозной системы вертикального и горизонтального функционального управления
  • Формирование (реструктуризация) сквозной системы вертикального и горизонтального оперативного управления
  • Введение в систему корпоративного управления элементов проектно-целевого управления
  • Введение в систему корпоративного управления элементов матричного управления
  • Введение в систему корпоративного управления элементов дивизионально-матричного управления
  • Формирование системы кооперационных внутри холдинговых отношений
  • Создание внутихолдинговых согласительных комиссий, экспертных комитетов, научно-технических советов, других систем управления и ошибочные представления специалистов корпоративного управления

Результат посещения семинара

Новые знания в области корпоративного права, управления и рестркутуризации предприятия

Для кого предназначен семинар

Юристы компаний, специалисты корпоративного управления, менеджеры, финансисты

Метод ведения

Устный, построение графических примеры из предпринимательской практики, рассмотрение и решение производственных проблем

Раздаточные материалы

На дисках в объеме до 200 страниц текста

Документ по окончанию семинара

Выдает компания-организатор семинара

Преподаватели семинара

Наши пользователи еще не оставили отзывов о данной программе обучение. Станьте первым!

Похожие курсы

18-19 июня 2024
Новосибирск
09:00-17:00
30 162 руб. 31 750 руб.
20-21 июня 2024
10:00-18:00
Последний раз заказывали недавно
39 900 руб. 42 000 руб.
Курс повышения квалификации, 250 академических часов
21 июня - 20 декабря 2024
09:00-14:30
199 500 руб. 210 000 руб.
Посмотрите похожее обучение по гражданскому праву (156) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на обучение по юриспруденции (234), а также вам могут быть интересны гражданское право краткий курс лекций (173), полный список курсов и приятная скидка!
Подождите, идет загрузка информации...