Судебная практика по трудовым спорам 2.0. Наставничество. Ученические договоры. Локальные нормативные акты
На вебинаре Анастасии Бодровой разберем самые важные судебные решения, проанализируем позиции Верховного Суда РФ, кассационных судов и Роструда, а также покажем, как работодателю избежать «дорогостоящих» ошибок.
Приняв участие в вебинаре, вы сможете:
- системно разбирать все этапы оформления наставничества, включая сложные кадровые ситуации;
- изучить виды ученических договоров и соглашений об обучении, условия их заключения, изменения и расторжения, а также механизмы возврата затрат;
- разрабатывать локальные акты (положения, программы) с учетом судебной практики, чтобы исключить риски признания их недействительными;
- разобраться на конкретных примерах, какие ошибки в локальных актах и процедуре привлечения к ответственности ведут к отмене взысканий и как этих ошибок избежать.
В программе семинара
1. Оформление наставничества: правовые основы и решение сложных вопросов.
- Понятие наставничества в трудовом праве: отличие от стажировки и ученичества.
- Порядок назначения наставника: согласие, совместительство, доплата.
- Сложные ситуации и судебная практика
2. Ученические договоры и соглашения об обучении: от заключения до расторжения.
- Виды ученических договоров: с работником организации и с лицом, ищущим работу.
- Соглашение об обучении за счёт работодателя: обязательные условия, срок отработки, порядок исчисления.
- Особенности целевого обучения по новым правилам.
- Расторжение ученического договора: основания, процедура, возврат средств за обучение.
- Судебная практика по взысканию затрат на обучение при увольнении ученика.
3. Локальные акты: нетипичные споры и «дорогие» ошибки.
- Типичные ошибки в локальных актах: противоречия ТК РФ, отсутствие порядка ознакомления, неопределённость критериев оценки.
- Как ошибки в локальных актах влияют на законность дисциплинарных взысканий (разбор судебных дел).
- Правила ознакомления с локальными актами: способы, сроки, доказательства.
Для кого предназначен семинар
Для руководителя организации, директора по персоналу, начальника отдела кадров, инспектора по кадрам, менеджера по персоналу, корпоративного юриста, бухгалтера по расчету заработной платы
Метод ведения
Онлайн формат.
После обучения, Ссылка на видеозапись станет доступна в течение 5 рабочих дней с момента проведения мероприятия
Раздаточные материалы
Авторский раздаточный материал
Документ по окончанию семинара
Преподаватели семинара
-
Ведущий эксперт-консультант по трудовому законодательству
Отзывы
Похожие курсы
Подождите, идет загрузка информации...