Заработная плата Новые правила оплаты сверхурочной работы, ужесточение налогового контроля и прочие изменения в сфере налогообложения и заработной пла
Программа
Заработная плата и изменения в трудовом законодательстве. Изменения с 2026 года в ТК РФ (увеличение числа сверхурочных работ, изменения правил оплаты сверхурочной работы, новый порядок оплаты «переработок», особенности оплаты сверхурочной работы в рамках суммированного учета рабочего времени, их варианты; отзыв из отпуска «вредников», новые основания для увольнения сотрудников и др.).
Развитие налоговой реформы с 2026 года. «Авансовые» уведомления по НДФЛ и страховым взносам, особенности зачета платежей. Новый РСВ с 2026 года как основа для проверок налоговой инспекции, новые КС. Уточнения налоговых ставок с 2026 года, особенности расчета налога с граждан ЕАЭС
Исчисление НДФЛ с базы в виде районного коэффициента и «северной» надбавки, новые правила с 2026 года
Изменения в части налоговых вычетов с 2026 года
Отмена льгот по страховым взносам, доначисление взносов с выплат в пользу руководителя коммерческой организации. Новый лимит выплат по случаю рождения ребенка. Предстоящие изменения в сфере налогообложения (контроль за доходами граждан, изменение сроков уплаты налогов и т.д.).
Страховые взносы.
Правила установления тарифа взносов на ОСНС, отмена подтверждения основного вида деятельности
Персонифицированная отчетность в СФР, изменения 2026 г.г.
отмена обязательной выдачи сведений при увольнении.
Актуальные вопросы заработной платы
Пособия по социальному страхованию.
Особенности выплаты пособий по нескольким местам работы
В программе вебинара
- Заработная плата и изменения в трудовом законодательстве. Изменения с 2026 года в ТК РФ (увеличение числа сверхурочных работ, изменения правил оплаты сверхурочной работы, новый порядок оплаты «переработок», особенности оплаты сверхурочной работы в рамках суммированного учета рабочего времени, их варианты; отзыв из отпуска «вредников», новые основания для увольнения сотрудников и др.).Ужесточение ответственности за не указание информации об удержаниях по исполнительным документам. Об индексации заработной платы. Новые правила расчета среднего заработка. Выходное пособие и прочие выплаты при увольнении – где применять коэффициент 20,58 (21) и где нет, как считать 2х недельное выходное пособие и прочие выплаты при увольнении, «о пропорции 0,677». Изменения в оплате дней донорства, диспансеризации, выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом. Новые «обязательные» правила выплаты премий, развитие принятых изменений.
- Развитие налоговой реформы с 2026 года. «Авансовые» уведомления по НДФЛ и страховым взносам, особенности зачета платежей. Новый РСВ с 2026 года как основа для проверок налоговой инспекции, новые КС. Уточнения налоговых ставок с 2026 года, особенности расчета налога с граждан ЕАЭС. Исчисление НДФЛ с базы в виде районного коэффициента и «северной» надбавки, новые правила с 2026 года. Изменения в части налоговых вычетов с 2026 года. Отмена льгот по страховым взносам, доначисление взносов с выплат в пользу руководителя коммерческой организации. Новый лимит выплат по случаю рождения ребенка. Предстоящие изменения в сфере налогообложения (контроль за доходами граждан, изменение сроков уплаты налогов и т.д.).
- Страховые взносы.Правила установления тарифа взносов на ОСНС, отмена подтверждения основного вида деятельности. Персонифицированная отчетность в СФР, изменения 2026 г.г., отмена обязательной выдачи сведений при увольнении.Отражение «командировочных» расходов в отчетности по взносам. Уточнения в части страховых взносов от несчастных случаев на производстве.
- 4. Актуальные вопросы заработной платы. Проверки трудовой инспекции. О сроках выплаты заработной платы. Расчетные листки и прочие документы для выдачи работнику, о справке 182н. Компенсация за просрочку. Вопросы предоставления и оплаты отпусков. Средний заработок. Алименты и прочие удержания из заработной платы.
- Пособия по социальному страхованию. Новые правила взаимодействия с СФР при назначении и выплате пособий. Реализация права работающих лиц на получение одновременно заработной платы и ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Особенности выплаты пособий по нескольким местам работы. Назначение пособий в различных практических ситуациях.
Для кого предназначен вебинар
бухгалтерия
Метод ведения
вебинар практикум
Участие в онлайн-трансляции - это:
- Самая актуальная информация.
- Живое общение с лектором.
- Возможность задавать вопросы онлайн в ходе мероприятия.
- Раздаточный материал лектора после мероприятия.
- Просмотр из любой точки страны.
- Возможность присылать вопросы лектору заранее.
- Просмотр записи лекции
Раздаточные материалы
авторские материалы
Документ по окончанию вебинара
Преподаватели вебинара
-
К.Э.Н., гл.редактор журнала «Заработная плата. Расчеты, учет, налоги»
Отзывы
Похожие курсы
Подождите, идет загрузка информации...