Специально разработанный для медицинских центров практический семинар.
Пациенты хотят получить от медицинских центров не только первоклассную помощь, но и первоклассное обслуживание. Сервис, культура общения и этикета - аспекты, которые будут разобраны на курсе.
Профессиональное общение с пациентами для администраторов и всего медицинского персонала - это владение всеми инструментами коммуникативной культуры, соблюдение общепринятых правил этикета.
Тренинг по сервису для медучреждений реализуется по индивидуальному запросу.
В программе тренинга
Основы клиентского сервиса для медперсонала
- Первое впечатление клиента о медучреждении: на основании каких факторов оно строится?
- Премиальный уровень услуг. Чем отличается от среднего уровня?
- Клиентский сервис: в чем он проявляется с точки зрения посетителя?
- Особенности медицинского учреждения
- Выявление основных потребностей и намерений посетителя
- Профиль сотрудника и клиники премиального уровня
- Управление состоянием
Основные правила коммуникативной культуры
- Важность соблюдения правил и основные особенности коммуникативной культуры в организации. Каждый сотрудник – «живая витрина организации»
- Эффективная коммуникация – основа взаимодействия с пациентом
- Установление контакта – первый важный этап сотрудничества
- Законы восприятия. Барьеры в общении
- Знаки внимания. Положительные, отрицательные и нулевые знаки внимания
- Основные правила самопрезентации. Формирование положительного впечатления о себе
- Правила прочных и конструктивных отношений с пациентами
- Коммуникация на уровне восприятия информации: вербальная и невербальная, паравербальная
- Преодоление барьеров непонимания: активное слушание, методы сонастройки с пациентом
- Ошибки при передаче информации. Мимика, поза, жесты, взгляд
- Техники активного слушания (подтверждение, удивление, стимулирование, согласие)
- Голос, его власть и влияние (интонация, тембр, темп речи, артикуляция)
- Этические аспекты критики и замечаний (пациенту, коллеге, младшему медперсоналу)
Особенности правил делового этикета в медицинском учреждении
- Основные виды вежливости: корректность, деликатность, учтивость, тактичность, пунктуальность, предупредительность, извинения
- Правила приветствия, представление при знакомстве
- Обращение. Субординация
- Организация рабочего пространства, основные этические требования
- Внешность сотрудника клиники, как фактор влияющий на восприятие пациента. Основные ошибки внешнего вида
Речевой этикет – основа культуры делового общения
- Культура речи - основа положительного имиджа
- Речь как индикатор личности
- Роль первой фразы или как правильно приветствовать пациента (посетителя)
- Как говорить понятно и выразительно?
- Профессиональная лексика
- Выявление потребностей пациента при помощи правильно построенных фраз и вопросов
- Сквернословие, злословие, сплетни. Табу при клиенте
- Запретные темы для неформальной беседы
Мастерство телефонного общения в деловой сфере
(это больше для менеджеров, так как они общаются с пациентами после первичного приема)
- Особенности делового телефонного разговора
- Недочеты в телефонном общении, которые отрицательно влияют на имидж организации. Характеристики «плохого» и «хорошего» голоса
- Метод «телефонной улыбки»
- Скорость и ритм телефонного общения, манера общения, эмоции в общении. Паузы. Умение слушать. Монолог и диалог в телефонном общении
- Ограничения в телефонном общении. Фразы, которых необходимо избегать. Проблемные разговоры по телефону
- Звонки входящие и исходящие: этапы ведения телефонного диалога
- Мобильная связь, этикетные нормы
Основные правила приема пациентов
- Роль администратора в процессе взаимодействия с пациентом. Формирование первого впечатления
- Создание благоприятного эмоционального фона
- Уважение и доброжелательность к пациенту как стиль и основа работы
- Как создать у пациента ощущение его значимости?
- Как встречать пациента, сопровождать, представлять его другим сотрудникам, провожать
- Кабинетное гостеприимство. Что должен уметь делать врач или медперсонал для пациента?
Эмоциональный интеллект
- Почему важно развивать ЭИ, как он может помочь в работе и других сферах жизни
- Как и зачем распознавать свои эмоции и эмоции наших собеседников
- Как эффективно интерпретировать эмоции
- Управление своими эмоциями и эмоциями собеседника
- Что важно для развития эмоционального интеллекта
- Типы личности. Умение найти правильный подход
Трудный разговор и «трудные» пациенты
- Конфликты и конфликтогены. Как ненамеренно не спровоцировать конфликт?
- Если ваш собеседник навязчив, недоверчив, с занудством или раздражителен
- Как успокоить посетителя, если он вынужден ждать или настроен негативно?
- Основные правила поведении в конфликтной ситуации. Бесконфликтное общение
- Сдержанность и эмоциональная дистанция, сохранение самообладания
- Экологичный выход из конфликтной ситуации
«Выгорание и как его своевременно заметить»
- Что такое стресс и как он влияет на нас
- Категория риска сотрудников, особенно подверженных выгоранию
- Основные симптомы хронического стресса и выгорания
- Экспресс тест на определение уровня стресса
- Экспресс-техника для снятия напряжения «Сбрось груз»
- Дыхание для расслабления и для поднятия энергии
- Практики осознанности, помогающие увеличивать ресурс и улучшать концентрацию внимания.
- Что еще важно? Питание, питьевой режим, сон, умение расслабляться, физическая активность, минимизировать информационный шум
Для кого предназначен тренинг
- руководители медицинских клиник, медцентров, стоматологий и др.
- администраторы медклиник и медцентров, ресепшионисты
- врачи, докторы и медицинский персонал
- весь контактный персонал, принимающий участие в обслуживании пациентов
Метод ведения
мини-лекции, дискуссии, работа в малых группах, кейсы, деловые и ролевые игры
Документ по окончанию тренинга
Преподаватели тренинга
Отзывы
Похожие курсы
Подождите, идет загрузка информации...