Профессия тренер. Обучение взрослых: проведение тренингов и вебинаров. Как учить и как продавать обучение

1. Особенности обучения взрослых людей

• Тренинг и/или вебинар?
• Как сделать вебинар максимально практическим
• Этапы тренинга/вебинара
• Структура тренинга/вебинара
• Структура учебного модуля
• Как написать план обучения. Что делать если все пошло не по плану
• Диагностика перед обучением: задачи и методы проведения
• Способы поддержки, сопровождения после обучения
• Оценка эффективности тренинга/вебинара
• Учебные материалы в тренинге/в вебинаре

2. Цикл обучения Колба и его использование в тренинге/вебинаре

• Четыре этапа освоения знаний и приобретения навыков
• Участники, находящиеся на разных этапах
• Связь между разминками и теорией
• Цикл Колба в онлайн обучении

3. Инструменты тренера. Современные формы и методы обучения

• Ролевые игры в тренинге и в вебинаре
• Кейсы
• Модерация
• Фасилитация
• Ледоколы, разминки и энерджайзеры
• Мини-лекции. Как увеличить их эффективность
• Мозговой штурм.
• Аудиоанализ, видеонарезки в тренинге и в вебинаре

4. Тренер и группа

• Основные принципы групповой работы
• Групповая динамика, методы управления ею
• Структура группы и групповые роли
• Фазы развития группы
• Особенности онлайн-группы
• Как удержать внимание и интерес в онлайн обучении

5. Взаимодействие со «сложными» участниками

• Спорщики, «всезнающие», говоруны, «тихие мышки» и другие
• Как работать с каждым типом
• Превентивные меры: как предотвратить появление «сложных» участников.

6. Супервизия в создании тренинга

• Участники создадут и проведут собственный тренинг или вебинар по выбранной ими тематике

7. Как продать обучение и взаимодействовать

• 25 способов продвижения
• Детальный разбор самых результативных способов рекламы образовательного продукта
• Бесплатные способы рекламы в интернете
• Как создать и продвигать собственный сайт
• Соцсети для продвижения образовательного продукта
• Автоматизация
• Как принимать платежи
• Бухгалтерский и управленческий учет – минимум, который надо знать