0 (495) 135-33-75

Формирование культуры информационной безопасности на предприятии

курс повышения квалификации, 16 академических часов, очное обучение
ID 32070

Понятие культура и этика все прочнее входят в нашу жизнь. На предприятиях создаются кодексы этики и корпоративного поведения. В них все чаще отдельным разделом включаются вопросы информационной безопасности и конфиденциальности при общении в трудовом коллективе, с контрагентами, а также после увольнения. Отдельной строкой прописывается конфиденциальность информации во вне рабочего времени, например, что можно, а что нельзя обсуждать в социальных сетях, какие рабочие моменты лучше не говорить друзьям и родственникам. Даже если «вторая половина» очень настаивает на этом. Отдельным (и на мой взгляд самым проблемным) вопросом стоит вопрос о том, что можно, а что не надо говорить представителям контролирующих и правоохранительных органов. В каких случаях лучше прикрыться 51 статьей Конституции РФ, так как чистосердечное признание чаще всего не освобождает от наказания, но упрощает работу следователя. Термин культура информационной безопасности довольно новый и требует пояснения. Данный семинар лежит на стыке тем по информационной безопасности и культуре (этики) работников. Участникам семинара будут выдаваться также шаблоны локальных актов, которые можно взять за основу при формировании на предприятии культуры информационной безопасности.

В программе курса повышения квалификации

  • понятие культуры информационной безопасности. Культура информационной безопасности как составная часть культуры корпоративной безопасности;
  • локальные нормативные правовые акты предприятия в области информационной безопасности;
  • распределение зон ответственности между подразделениями предприятия по формированию культуры информационной безопасности;
  • включение культуры информационной безопасности в кодекс этики и корпоративного поведения работников предприятия;
  • доверие между работником и работодателем как один из принципов культуры информационной безопасности;
  • обозначение требований по информационной безопасности при приеме новых работников на предприятие. Вводные инструктажи и занятия;
  • требования по информационной безопасности к различным должностям предприятия;
  • культура информационной безопасности при реализации права граждан на обращения в государственные инстанции;
  • мотивация персонала на соблюдение культуры информационной безопасности;
  • культура информационной безопасности при работе с информацией, представленной в электронном виде. Культура пользования техническими средствами обработки информации. Использование личных гаджетов при выполнении трудовых обязанностей;
  • требования к культуре информационной безопасности при увольнении персонала. Что можно и что нельзя говорить после увольнения. Обеспечение конфиденциальности и этики при прохождении собеседования с будущими работодателями.
  • защита персональных данных работников как элемент культуры информационной безопасности;
  • защита коммерческой тайны предприятия как элемент культуры информационной безопасности;
  • культура информационной безопасности при взаимоотношениях с контрагентами. Применение политики конфиденциальности и этики при проведении переговоров и при выполнении условий договора;
  • имиджевые риски при разглашении информации, компрометирующей предприятие или руководство. Противодействие черному PR и иным неэтическим действиям со стороны конкурентов;
  • соблюдение культуры информационной безопасности при межличностных отношениях в трудовом коллективе, а также при взаимоотношениях с уволившимися работниками;
  • культура информационной безопасности в семейных отношениях. Что можно и что нельзя говорить родственникам. Соблюдение конфиденциальности при доведении рабочей информации до детей;
  • соблюдение требований информационной безопасности и этических норм во внерабочее время. Опубликование информации в социальных сетях и иных информационных ресурсах интернета;
  • информационная безопасность работников при взаимоотношениях с государственными контролирующими и правоохранительными органами;
  • ответственность за нарушение требований информационной безопасности. Порядок проведения внутренних проверок и расследований.

Для кого предназначен курс повышения квалификации

  • заместители руководителей предприятий по безопасности, директора по безопасности.
  • руководители и работники подразделений безопасности предприятия.
  • специалисты по информационной безопасности.
  • комплаенс менеджеры.
  • работники HR подразделения.
  • корпоративные юристы.
  • члены комиссий по этике на предприятии.

Метод ведения

Очное

Лекция, практические занятия

Раздаточные материалы

Методические материалы в печатном виде и на электронных носителях.

Документ по окончанию курса повышения квалификации

Удостоверение о повышении квалификации.

Ведущие курса повышения квалификации

Похожие курсы

2-3 марта 2020
Москва
10:00-18:00
19-20 февраля 2020
Москва
10:00-17:30
6-7 марта 2020
Санкт-Петербург
10:00-17:30
15 февраля 2020
Санкт-Петербург
10:00-18:00
13 300 руб.
Посмотрите похожие курсы по деловой коммуникации (156) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на список курсов по личной эффективности (104), а также вам могут быть интересны финансовый менеджмент продвинутый курс (61), полный список курсов и приятная скидка!
Подождите, идет загрузка информации...