Карьера: что не хватает человеку для достижения успеха?
Какие способности помогут стать успешным?
Если у человека нет способностей к ведению какой-либо деятельности, то одно трудолюбие ему не поможет – время и деньги потратит, а успех будет очень мал, или вообще его не будет. Правило Парето неумолимо – у такого человека 80% усилий будет обеспечивать лишь 20% результата. Тогда как рядом люди со способностями будут тратить 20% усилий и получать 80% результата!
И чтобы не допускать таких дорогих ошибок, нужна диагностика ваших способностей! Но чтобы диагностика была максимально объективной, используются различные модели тестирования.
И наиболее полной, и проверенной на многолетней практике, является модель тестирования компании jobEQ, которая ещё в 2000 году разработала тест iWAM (Inventory of Work Attitude and Motivation), автоматизировав методику LAB Profile, которая успешно применяется с 1980-х годов для проектов по оценке и развитию персонала.
А в 2005 году был создан второй тест VSQ (Value Systems Questionnaire) на основе модели Спиральной динамики и культуральных паттернов. Оба эти инструмента позволяют проводить интегральную диагностику менталитета и выстраивать эффективные планы развития личности.
Борис Карабанов, руководитель проектов по диагностике и оптимизации систем управления, тренер по проведению бизнес-курсов для руководителей и топ-менеджеров, методолог, автор книг и публикаций по управлению, проведёт вебинар, на котором покажет, как тестирование jobEQ помогает выявить сильные и слабые стороны модели мышления руководителя в управлении предприятием/организацией и/или эксперта в построении успешной карьеры.
Хотите узнать, какие способности обеспечат вашу успешность на какой позиции и в какой деятельности? Приходите на вебинар, и всё узнаете сами!
Цель вебинара
Научить слушателей объективно оценивать свои способности при выборе работы, чтобы гарантированно занять вакансию своей мечты, или успешно развивать бизнес!
В программе вебинара
На мастер-классе разберём:
- чем опасно правило «10 000 часов»?
- почему одни люди успешны, а других преследуют неудачи?
- что такое «модель мышления», и как она формирует предзаданность успеха/неудачи?
- как метапрограммы влияют на принимаемые нами решения?
- уровни развития и проявления способностей: таланты или недостатки?
- какие ваши таланты будут определяющими при выборе желательной отрасли/компании/работы?
- какие виды деятельности для вас являются нежелательными, и почему?
- каков ваш собственный «будильник изменений» (период выгорания)?
- какой тип корпоративной культуры по Спиральной динамике в организациях будет для вас наиболее предпочтительным?
- как стать наиболее востребованным кандидатом на вакансию?
- как самостоятельно моделировать желаемую для себя позицию на основании своего метапрограммного профиля?
Фотографии с вебинара
Результат посещения вебинара
Участники вебинара получат структуру модели мышления оценки своих способностей, и модель Икигай, с помощью которой смогут выбрать область деятельности/ компанию / работу, где они смогут быть высоко результативными и добиться максимального успеха!
Для кого предназначен вебинар
- Собственники – в вопросах предпринимательства
- Директора – в вопросах управления
- Топ-менеджеры – в вопросах карьерного роста
- Собственникам бизнеса без организации и само занятым участие может показаться актуальным, если они планируют расширять бизнес и масштабироваться, и хотят заранее подготовиться к этому шагу.
Метод ведения
Онлайн трансляция презентации с интерактивным обсуждением вопросов
Раздаточные материалы
Не предусмотрены
Документ по окончанию вебинара
Преподаватели вебинара
Отзывы
Похожие курсы
