Особые категории работников (женщины, совместители, вахтовики): учитываем требования трудового законодательства и порядок оформления кадровых документ

1. Особенности трудовых отношений с женщинами.

· Работа женщин в сельской местности.

· Работа женщин на Крайнем Севере.

· Отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком – на что обратить внимание при оформлении и прекращении отпусков.

· Неполный рабочий день по инициативе женщины, имеющей детей до 14 лет.

· Мать-одиночка: особенности организации работы и увольнения.

· Многодетная мать: особенности организации работы и увольнения.

· Специфика трудовых отношение с женщинами, имеющих детей-инвалидов. Порядок предоставление дополнительных дней по уходу за ребенком-инвалидом.

2. Совместители.

· Запреты и ограничения при работе по совместительству.

· Порядок приема на работу. На что обратить внимание.

· Порядок предоставления отпусков.

· Порядок и особенности увольнения совместителей.

3. Вахтовый метод работы.

· Вахтовый метод работы: основные понятия.

· Особенности учета рабочего времени при вахтовом методе работы.

· Время работы при вахтовом методе.

· Время отдыха при вахтовом методе работы.

· Особенности оплаты труда при вахтовом методе работы.

· Применение коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате при вахтовом методе работы.

· Как выплачивается надбавка за вахтовый метод работы.

· Особенности приема на работу для выполнения работ вахтовым методом.

· Особенности организации работы при вахтовом методе.

· Труд иностранных граждан при вахтовом методе работы.

· Увольнение работников при вахтовом методе работы.