0 (495) 135-33-75

Трудовой договор: интересы работодателя. Судебная практика

семинар
ID 11204
Последний раз заказывали недавно

Цель семинара

На семинаре будут рассмотрены часто встречающиеся правовые ошибки при заключении, изменении, прекращении трудового договора. Заключение трудового договора: общие правила и практические рекомендации юриста по Трудовому Праву. Кто предупрежден, тот вооружен.

В программе семинара

1. Понятие трудового договора. Стороны трудового договора.

2. Виды договоров.

3. Содержание трудового договора, необходимые и дополнительные условия. Отказ в заключении трудового договора.

4. Срок испытания. Порядок установления, оформления, оплаты труда на испытательном сроке, прохождения и окончания. Типичные ошибки, связанные со сроком испытания.

5. Срочность. Основания заключения срочного трудового договора. Расторжение срочного трудового договора. Особенности применения срочных трудовых договоров в новых условиях. Отличие совмещения профессий и должностей от совместительства, исполнения обязанностей временно отсутствующего работника.

6. Порядок заключения, оформление. Перечень документов необходимых для заключения трудового договора, которые имеет право требовать работодатель.

7. Вопросы составления трудового договора в интересах работодателя. Опасности, подстерегающие работодателя при заключении трудового договора.

8. Трудовые договоры по совместительству.

9. Изменение условий трудового договора. Изменение трудового договора - типичные ошибки; закрепление трудовых обязанностей и возможность их пересмотра в процессе трудовой деятельности работника.

10. Переводы на другую работу и изменения условий трудовых договоров. Типичные ошибки при приеме на работу и при переводах.

11. Выдача трудового договора и копий отдельных документов работнику на руки: обязанности работодателя.

12. Прекращение трудового договора по различным основаниям.

  • Порядок увольнения по инициативе работника.
  • Расторжение трудового договора по инициативе работодателя.
  • Прекращение трудового договора в связи с виновными действиями работника.
  • Категории работников, не подлежащих увольнению по инициативе работодателя.
  • Увольнение работников в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников.
  • Нарушения в предоставлении гарантий и компенсаций отдельным категориям работников.
  • Ответственность работодателя за нарушение ТК РФ.
  • Типичные ошибки, варианты поведения работника, которые могут повлечь за собой признание увольнения неправомерным.

13. Нарушение сроков и требований законодательства к процедуре прекращения трудового договора. Судебная практика.

14. Рассмотрение случаев из практики участников семинара.

  • Как избежать ненужных проблем в будущем.
  • Ответы на вопросы.
  • Практические рекомендации юриста.

Метод ведения

Лекция, круглый стол, групповые дискуссии, анализ трудных случаев из практики участников

Раздаточные материалы

Каждый участник получает комплект методических материалов подготовленных к данной программе с учетом изменений законодательстве

Документ по окончанию семинара

Именной сертификат

Преподаватели семинара

Наши пользователи еще не оставили отзывов о данной программе обучение. Станьте первым!

Похожие курсы

22-23 августа 2022
Москва
10:00-10:00
28 405 руб. 29 900 руб.
Семинар, 16 академических часов
22-23 августа 2022
Москва
10:00-17:00
28 405 руб. 29 900 руб.
Курс повышения квалификации, 16 академических часов
23-24 августа 2022
Москва
10:00-17:00
28 405 руб. 29 900 руб.
Посмотрите похожие тренинги по трудовому праву (224) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на список тренингов по юриспруденции (17), а также вам могут быть интересны обучение персонала в организации (64), полный список курсов и приятная скидка!
Подождите, идет загрузка информации...