0 (495) 135-33-75

Воинский учет и бронирование граждан, пребывающих в запасе

курс, дистанционное обучение
ID 43496

На курсе слушатели получат информацию об изменениях в области воинского учета и ответственности за нарушения, получат рекомендации по взаимодействию с военными комиссариатами, приобретут практические навыки в ведении воинского учета по новым правилам.

Обучение реализуется с использованием электронного обучения, дистанционных образовательных технологий. Слушатели получают доступ к системе электронных образовательных ресурсов, включающей презентации материала, практические задания с разбором решений, тесты, образцы документов, учебно-методические материалы.

Цель курса

Изучить нормативные акты, регулирующие воинский учёт в 2022 году, получить рекомендации по организации ведения воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе согласно новым требованиям законодательства, отработать на практике документооборот воинского учета с подробной инструкцией по его подготовке и ведению.

В программе курса

Примерный учебный план:

Срок обучения: 72 часа (2 недели).

Содержание рабочей программы::

Модуль 1. Военно-учетный стол, особенности его ведения в организациях. Понятие, цели и задачи воинского учета.

  • Нормативно-правовая база (законодательство Российской Федерации) о воинской службе и воинском учете (ВУ) граждан в организациях независимо от организационно-правовой формы. Новые требования в Постановлении Правительства РФ от 14 октября 2021 г. № 1746.
  • Воинский учет граждан в Российской Федерации. Понятие воинского учета. Виды воинского учета. Требования по ведению воинского учета. Ответственность работодателя за уклонение от ведения воинского учета.
  • Организация воинского учета в организациях в современных условиях. Основные положения по ведению ВУ. Обязанности специалистов по воинскому учету и порядок работы.
  • Содержание документов по ведению ОВУ в организациях.
  • Проблемные вопросы при отработке документов ВУ.
  • Нормативные документы, регламентирующие воинский учет в организации.
  • Постановка организации на воинский учет.
  • Пошаговая инструкция воинского учета в организации.
  • Организация военно-учетного стола.
  • Определение количества работников, осуществляющих воинский учет в организациях.
  • Организация рабочего места работников, ведущих воинский учет.
  • Обязанности работников, осуществляющих воинский учет в организациях.
  • Новые обязанности работодателей в сфере воинского учета.

Модуль 2. Кто подлежит воинскому учету.

  • Виды воинского учета.
  • Сотрудники, подлежащие воинскому учету.
  • Сотрудники, не подлежащие воинскому учету.

Модуль 3. Права работников, состоящих на воинском учете.

  • Документы воинского учета, предъявляемые при приеме на работу.
  • Порядок проверки документов воинского учета.
  • Проверяем удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу.
  • Проверяем военный билет.Проверяем временное удостоверение, выданное взамен военного билета.
  • Проверяем справки, выданные взамен военного билета.
  • Изменения в форме и правилах оформления документов воинского учета согласно Инструкции об организации работы по обеспечению функционирования системы воинского учета от 22 ноября 2021 года N 700.

Модуль 4. Сверка документов.

  • Ведение картотеки личных карточек граждан, пребывающих в запасе.
  • Порядок организации картотеки на работников, подлежащих воинскому учету.
  • Новая карточка по воинскому учету 2022 года: форма № 10. Порядок заполнения карточек граждан, подлежащих воинскому учету. Обязательность ведения карточек в электронном виде. Систематизация и хранение карточек. Новая инструкция по ведению карточек и проведению сверки.
  • Порядок заполнения раздела II личных карточек на офицеров запаса.
  • Порядок заполнения раздела II личных карточек на солдат, матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов запаса.
  • Порядок заполнения раздела II личных карточек на граждан, подлежащих призыву на военную службу.

Модуль 5. Порядок работы с личными карточками граждан, достигших предельного возраста пребывания в запасе, и граждан, признанных не годными к военной службе по состоянию здоровья.

Модуль 6. Проверки военкомата. Ответственность за правонарушения в области воинского учета.

  • Контроль за организацией ВУ граждан в организациях. Контролирующие органы. Периодичность проведения проверок. Содержание проверки. Показатели (критерии) оценки ведения воинского учета. Внесение результатов проверки в журнал проверок.
  • Административная ответственность руководителя организации за несоблюдение требований по ведению воинского учета.
  • Новые обязанности работодателей в сфере воинского учета.

Модуль 7. Мобилизационная подготовка в организациях. Порядок оповещения ГПЗ ВС РФ, работающих в организациях при объявлении мобилизации «Штаб (отделение, группа) оповещения и проведения оборонных мероприятий в организации» (ШО).

  • Законодательные акты РФ по мобилизационной подготовке организаций.
  • Методика по организации и проведению оповещения ГПЗ, предназначенных в ВС РФ по мобилизации и в военное время, в организациях.
  • Критерии и нормы создания штабов оповещения и проведения оборонных мероприятий в организациях.
  • Документы ШО разрабатываемые в организации.
  • Действия личного состава ШО организации при объявлении мобилизации, при получении сигнала из военного комиссариата.
  • Действия военно — учетных работников при оповещении граждан по мобилизации.
  • Ответственность руководителей и должностных лиц ответственных за организацию и проведения оповещения граждан.
  • Новый порядок работы с мобилизованными: поправки в ТК (осень 2022 года)

Модуль 8. Специальный воинский учет граждан в организациях (Бронирование граждан, пребывающих в запасе, работающих в организации).

  • Нормативно-правовая база специального воинского учета (бронирования) граждан, пребывающих в запасе ВС РФ.
  • Организация бронирования ГПЗ: основные положения по бронированию; виды бронирования, особенности бронирования различных категорий граждан.
  • Обязанности военно-учетных работников предприятий и организаций по бронированию ГПЗ ВС РФ.
  • Документы по бронированию отрабатываемые в организациях.
  • Практическая отработка документов по бронированию ГПЗ.
  • Ответственность руководителей и должностных лиц организаций за ведение ВУ и бронирование ГПЗ ВС РФ.

Итоговое тестирование.

Результат посещения курса

В ходе дистанционного курса участники будут:

  • знать законодательное и нормативно-правовое обеспечение мобилизационной подготовки и перспективы ее развития и совершенствования;
  • знать порядок организации и ведения воинского учета;
  • уметь работать в автоматизированной компьютерной программе по воинскому учету;
  • знать порядок организации взаимодействия с военными комиссариатами, другими органами, осуществляющими воинский учёт и бронирование граждан, как в мирное время, так и при проведении мобилизации;
  • знать основные положения по организации специального учета (бронирования) граждан, пребывающих в запасе ВС РФ и нормативно-правовые основы ее функционирования;
  • уметь вести специальный учет (бронирование) ГПЗ и организовывать контроль;
  • знать порядок организации отчетности по воинскому учету и бронированию ГПЗ;
  • уметь оформлять документы при призыве ГПЗ по мобилизации;
  • уметь проводить анализ состояния воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе организации.

Для кого предназначен курс

Руководящего состава органов местного самоуправления, предприятий, организаций и учреждений; мобилизационных работников федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов РФ, органов местного самоуправления, предприятий и организаций; начальников отделов кадров, инспекторов по кадрам, менеджеров по персоналу, бухгалтеров, ведущих кадровое делопроизводство.

Метод ведения

Дистанционный курс

Документ по окончанию курса

По итогам обучения слушатели, успешно прошедшие итоговую аттестацию по программе обучения, получают Удостоверение о повышении квалификации в объеме 72 часов (в соответствии с лицензией на право ведения образовательной деятельности, выданной Департаментом образования и науки города Москвы).

Преподаватели курса

Спикер

Высококвалифицированные специалисты-эксперты, имеющие стаж научной и практической работы более 10 лет.

Наши пользователи еще не оставили отзывов о данной программе обучение. Станьте первым!

Похожие курсы

Курс повышения квалификации, 35 академических часов
13-17 мая 2024
09:00-14:30
68 115 руб. 71 700 руб.
Курс повышения квалификации, 21 академических часов
13-15 мая 2024
09:00-14:30
51 015 руб. 53 700 руб.
Курс повышения квалификации, 250 академических часов
13 мая - 26 июля 2024
09:00-14:30
161 215 руб. 169 700 руб.
Посмотрите похожие семинары по персоналу (191) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на обучение (299) или семинаров по управлению персоналом (128), а также вам могут быть интересны госзакупки обучение (45), полный список курсов и приятная скидка!
Подождите, идет загрузка информации...