0 (495) 135-33-75

Целевое управление для Вашей компании за пять дней!
Новость KPI-школа управления и мотивации от 28 января 2008

Стратегическй подход к управлению предприятием - это уже не дань моде, а осознанная необходимость для большинства российских компаний.

Но как согласовать теоретические разработки и собственную практику? И сколько на это уйдет времени? Месяцы и годы. Если Вы выберете "большой круг" хождения по консалтиновым и тренинговым компаниям.

Или всего пять дней, если пройдете с 18 по 22 февраля GOAL-Школу Целевого управления Александра Литягина.

В программе GOAL-Школы:

  • 1 день  GOAL/ BSC      -     управление стратегией организации.
  • 2 день GOAL/KPI       -        управление производственными показателями
  • 3 день GOAL/SMART    -     управление поручениями
  • 4 день GOAL/STANDART - управление стандартами исполенения
  • 5 день GOAL/BONUS     -    управление вознаграждениями по результатам

Как выпускник GOAL-Школы Александра Литягина Вы получите:

  • знания по теоретическим основам Целевого управления (целеполагание, ключевые показатели эффективности, постановка и управление смарт-задачами, стандарты производственного поведения, премирование на основе коэффициента эффективности) из первых уст, от автора GOAL-технологии;
  • понимание того, как адаптировать технологию Целевого управления к практике своей компании (учет отраслевой и организационной специфики);
  • навык работы с AC GOAL - непосредственно в дни обучения Вы разработаете 10 матриц МВО, практических инструментов управления эффективностью сотрудников в АС GOAL, универсальной системе управления эффективностью и премирования сотрудников.

В 2008 году у нас пройдут четыре открытые GOAL-Школы: 18 - 22 февраля, 23 - 27 июня, 6 - 10 октября, 8 - 12 декабря.

Подробности на официальном сайте компании.

Не теряйте драгоценное время! 
Внедряйте стратегический подход к управлению.
Регистрируйтесь на GOAL-Школу Александра Литягина сейчас.

Тренинговая компания

KPI-школа управления и мотивации Основатель компании "Целевое Управление" Александр Литягин более 30 лет в теории и практике управления. Создал кибернетическую систему управления персоналом KPI-DRIVE, которая позволяет построить управление и оплату по результату.

| Вариант для печати |