0 (495) 135-33-75

Новости тренинговых компаний



1. Приглашаем на мартовские курсы по архивному делу. 13-16 марта. Москва, м.Новокуз 16.02.2018
Профи-Карьера. Центр профессионального развития

Приглашаем архивариусов, работников секретариата, канцелярий; помощников руководителей на 4-дневный полный курс по архивному делу.

13-16 марта 2018 "Организация архива с «0» на предприятиях различных форм собственности"

В результате посещения курса участники:

Знают:

  1. Нормативно-правовую базу в сфере архивного дела
  2. Принципы, методы и практические приемы архивирования
  3. Наиболее эффективные методики работы с архивными документами
  4. Условия создания архива организации в организациях с различной структурой

Умеют:

  1. Организовать архив Вашей организации
  2. Разрабатывать и составлять номенклатуру дел
  3. Контролировать правильное формирование, хранение и сдачу дел в архив
  4. Использовать перечень документов
  • Регламент курса: 4 дня (32 ак.часа), с 11 до 17:00, с перерывом на обед и кофе-паузы
  • Документ: по окончании выдается удостоверение о повышении квалификации
  • Место: обучение проводится на ст. м. Новокузнецкая, 7 минут от Кремля.
  • Преподаватели курса:

    Доронина Лариса Алексеевна - кандидат экономических наук, доцент кафедры ДИДОУ, заместитель директора института информационных систем управления Государственного университета управления.

    Зарипова Людмила Игоревна - Зам. Зав. Отраслевого центра повышения квалификации ВНИИ документоведения и архивного дела (ВНИИДАД)

    Запись на курс:

  • на сайте через заявку
  • по телефону
  • на почту manager@seminarna.ru

_____________________

Лицензированный центр «ПРОФИ-КАРЬЕРА» работает на рынке дополнительного образования и повышения квалификации с 2002 года.

У нас Вы найдете широкий спектр и удобный формат курсов обучения для специалистов и руководителей различного уровня: очный по расписанию на сайте, дистанционный или корпоративный для группы Ваших сотрудников.

Программы обучения составлены в соответствии с действующими профессиональными стандартами. По окончании семинаров или тренингов выдаются сертификаты, курсов повышения квалификации – удостоверения установленного образца.



2. «Юридические, экономические и налоговые аспекты договорной работы в организации» 16.02.2018
Институт развития бизнеса и права

Уважаемые слушатели,

Институт развития бизнеса и права приглашает принять участие в программе курса повышения квалификации по договорной работе.

Тема: «Юридические, экономические и налоговые аспекты договорной работы в организации»

Договорная работа ставит перед сотрудником целый комплекс задач, от правильности решения которых зависит деятельность компании в целом. Курс охватывает весь спектр вопросов, связанных с договорной работой, поэтому будет полезен как юристам, так и специалистам других отделов и служб компании.

Курс предназначен для: юристов, руководителей отделов (служб), специалистов и менеджеров договорных, арендных, коммерческих отделов.

Цели курса: Повысить квалификацию юристов, руководителей и специалистов компаний в части подготовки, заключения и исполнения договоров с учетом изменения ГК РФ.

Дата проведения: 27-28 февраля 2018 года, г. Москва, Гостиничный комплекс "Берлин"

Продолжительность: 16 ак. часов. Выдается удостоверение о повышении квалификации.

Подробная информация по телефону: 8 (495) 308-87-73



3. Правовое регулирование трудовых отношений в 2018 году. 16.02.2018
Институт развития бизнеса и права

Уважаемые слушатели,

Институт развития бизнеса и права приглашает принять участие в программе курса повышения квалификации по изменениям в ТК И ГК.

Тема: «Правовое регулирование трудовых отношений в 2018 году. Новое в законодательстве. Судебная практика»

Программа предназначена: для руководителей и специалистов кадровых служб, начальников отдела кадров, юристов, курирующих сферу трудовых отношений в организации, менеджеров по персоналу, сотрудников, в чьи должностные обязанности входит регулирование и оформление трудовых отношений с работниками.

Цель курса: Сделать обзор нововведений Трудового и Гражданского законодательства, актуализировать знания в сфере трудовых отношений, осветить вопросы практического применения новшеств Законодательства в работе кадровых служб, рассмотреть сложные моменты, связанные с оформлением трудовых отношений, с проверками ГИТ, с трудовыми конфликтами, особенностью трудовой деятельности иностранцев в 2018 году, а также изучить и исключить типичные ошибки в повседневной работе кадровика.

Даты проведения: 27-28 февраля 2018 года, г. Москва, Гостиничный комплекс "Берлин"

Продолжительность: 16 ак. часов. Выдается удостоверение о повышении квалификации.

Подробная информация по телефону: 8(495)308-87-73



4. Обучение по 223-ФЗ в Санкт-Петербурге! 16.02.2018
Институт развития бизнеса и права

Уважаемые слушатели,

Институт развития бизнеса и права приглашает принять участие в программе курса повышения квалификации по 223-ФЗ в Санкт-Петербурге.

Тема: «ПОРЯДОК УПРАВЛЕНИЯ КОРПОРАТИВНЫМИ ЗАКУПКАМИ В СООТВЕТСТВИИ С 223-ФЗ»

В ходе обучения Вы сможете приобрести необходимые практические знания в области применения 223-ФЗ. Программа освещает актуальные вопросы: способы и процедуры закупок, подготовка конкурсной и аукционной документации, требования к участникам тендера и другие важные аспекты, а также научитесь работать с электронной торговой площадкой. Кроме того, Вы узнаете об изменениях в 223-ФЗ, которые вступили в силу в конце декабря 2017 года.

Программа предназначен для: всех участников торгов в сфере закупок для юридических лиц – как поставщиков, так и заказчиков; для руководителей и специалистов госкорпораций, унитарных предприятий, автономных, бюджетных учреждений, организаций, осуществляющих регулируемые виды деятельности; организаций, обязанных осуществлять закупки по 223-ФЗ, членов закупочных комиссий; работников специализированных организаций; специалистов тендерных отделов и отделов продаж компаний-поставщиков (подрядчиков), субъектов малого и среднего предпринимательства, индивидуальных предпринимателей.

Даты проведения: 1-2 марта 2018 года, г. Санкт-Петербург, ул. Седова д.37, лит. А, ДЦ "Кристалл"

Продолжительность: 16 ак. часов. Выдается удостоверение о повышении квалификации.

Подробная информация по телефону: 8 (495) 308-87-73



5. Профессиональная переподготовка по 44-ФЗ. Обучение в Санкт-Петербурге! 16.02.2018
Институт развития бизнеса и права

Уважаемые слушатели,

Институт развития бизнеса и права приглашает руководителей организаций заказчиков, руководителей контрактных служб и отделов закупок, специалистов контрактных служб, специалистов по закупкам и тендерам, контрактных управляющих, а также председателей и членов закупочных комиссий на специальную программу переподготовки. Программа составлена оптимально под потребности заказчика.

Тема: "ПОРЯДОК УПРАВЛЕНИЯ ЗАКУПОЧНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ"

Дата проведения: 26 февраля - 2 марта 2018 года, с 10.00 до 17.00 г. Санкт-Петербург, ул. Седова 37, ДЦ "Кристалл", ст. метро "Елизаровская"

Продолжительность: 256 - часов по очно-дистанционной форме с выдачей Диплома о проф. переподготовке.

Подробная информация по телефону: 8 (495) 308-87-73



6. Проверки Государственной инспекцией труда в 2018 году. Новации законодательства 15.02.2018
Институт развития бизнеса и права

Уважаемые слушатели,

Институт развития бизнеса и права приглашает принять участие в программе курса повышения квалификации по теме: «Проверки Государственной инспекцией труда в 2018 году. Новации законодательства и судебная практика».

В последнее время существенно активизировалась деятельность государственных инспекторов труда. С 1 января 2018 года инспекционные проверки по труду будут проводиться по-новому. Каждой организации будет установлена категория риска, исходя из которой, будет определена периодичность проведения проверок. Также инспекция определила перечень нормативных актов, которые будет проверять и активно планирует внедрение нового формата проверок. Чтобы разобраться во всех возможностях инспекторов, не допустить ошибок в трудовых отношениях, мы подробно рассмотрим на семинаре все новации трудового законодательства и защиту работодателя от претензий проверяющих органов.

26-27 февраля 2018 года - «Проверки Государственной инспекцией труда в 2018 году. Новации законодательства и судебная практика».

Место проведения: г. Москва, ул. Малая Юшуньская,д. 1, корпус 2, Гостиничный комплекс "Берлин", ст. метро "Каховская"

Время занятий: с 10:00 до 17:00

По завершению программы, слушатели получают исчерпывающие ответы на вопросы, а также документ, подтверждающий высокий уровень компетенции – удостоверение о повышении квалификации.

Подробная информация по телефону: 8 (495) 308-87-73



7. Порядок работы заказчика в Единой информационной системе. 44-ФЗ 15.02.2018
Институт развития бизнеса и права

Уважаемые слушатели,

Институт развития бизнеса и права приглашает принять участие в практическом семинаре по 44-ФЗ.

Программа предназначена для: руководителей контрактных служб заказчика, специалистов контрактных служб, контрактных управляющих, председателей и членов закупочных комиссий.

Уровень подготовки: любой.

Цели программы:

  • Получить теоретические и сформировать практические навыки работы в личном кабинете ЕИС от планирования до отчетности.

По завершению программы, слушатели получают пошаговый алгоритм работы в ЕИС, практику, ответы на вопросы и сертификат о прохождении обучения.

Дата проведения: 19-20 февраля 2018 года, г. Москва, ул. Днепропетровская, д. 3, корп. 5, "ТАРП ЮАО"

Продолжительность: 16 ак. часов. Выдается удостоверение о повышении квалификации.

Подробная информация по телефону: 8 (495) 308-87-73



8. Итоги опроса: Как бизнес-образование меняет карьеру? 07.02.2018
Русская Школа Управления

Русская Школа Управления (РШУ) подвела итоги опроса «Как бизнес-образование меняет карьеру», который показал, как дополнительное образование влияет на карьерный и профессиональный рост сотрудников российских компаний.

Публикация итогов опроса приурочена ко Дню российского бизнес-образования, который отмечается 7 февраля. Праздник был создан в прошлом году по инициативе Русской Школы Управления и активно поддерживается профессиональным сообществом.

В опросе приняли участие 300 собственников компаний и менеджеров высшего и среднего звена со всей России. Исследование проводилось среди представителей компаний из разных сфер бизнеса и с различной численностью персонала.

Итоги опроса показали, что в течение последних 3 лет обучение проходили 88,4 % респондентов. Большинство опрошенных (58,7 %) проходят обучение 1 или несколько раз в год. Кроме того, многие респонденты (24,6 %) обучаются 1 раз в 3 года. При этом наиболее эффективной формой обучения участники опроса считают традиционное очное обучение (52,2 %), на втором месте – очно-заочный формат (26,8 %).

Самыми популярными форматами среди респондентов стали курсы повышения квалификации (их прошли 59,5 % опрошенных), семинары (42,7 %) и тренинги (35,1 %). Среди тем обучения наибольшим спросом пользуются профессиональные компетенции (их изучали 70,8 % опрошенных), далее идут управленческие навыки (53,1 %) и личная эффективность (43,8 %).

Исследование показало, что большинство респондентов идут учиться, чтобы решить существующие проблем в работе (56,1 %) и найти новые направления для развития проектов (56,1 %). Карьерного рост волнует 31,1 % респондентов, увеличение доходов – 25,8 %, а открытие бизнеса – 11,4 %. При этом 77,4 % опрошенных указали, что в итоге обучение полностью оправдало их ожидания и помогло добиться поставленных целей.

Если говорить о карьерном росте с момента обучения, то 53,4 % участников опроса не отметили никаких изменений. Однако 29 % опрошенных все-таки получили повышение в должности (16 % из них на своем месте работы, а 13 % – в новой компании), а 9,2 % открыли собственный бизнес.

Увеличение своего дохода после обучения отмечают 47,8 % респондентов: незначительное увеличение у 32,6 % и серьезный рост у 15,2 %. Однако есть и те, чей доход сократился – 7,6 % опрошенных.

Более подробный результаты исследования доступны по ссылке - https://uprav.ru/upload/iblock/182/Kak-biznes-obrazovanie-menjaet-kareru.pdf.



9. 7 февраля – День российского бизнес-образования 07.02.2018
Русская Школа Управления

7 февраля 2018 года уже во второй раз отмечается День российского бизнес-образования. Праздник был создан в прошлом году по инициативе Русской Школы Управления и активно поддерживается профессиональным сообществом.

Дата праздника была выбрана не случайно. Февраль – это традиционное время планирования и старта новых проектов. Предыдущий финансовый год уже закрыт, и компании, подведя итоги проделанной работы, строят планы на будущее. В этот период нужны новые навыки и знания, чтобы оптимизировать работу по проблемным направлениям. Здесь на помощь руководителям и сотрудникам компаний приходит бизнес-образование.

В России сфера бизнес-образования начала свое становление в начале 2000-х годов. Интенсивные экономические эксперименты 90-х годов завершились, пришел период стабилизации. Как следствие, выросла потребность в профессиональных кадрах, особенно управленческих. Руководители начали понимать, что не только их сотрудникам, но и им самим периодически нужно учиться – управленческим навыкам, руководящим компетенциям и многим другим аспектам бизнеса.

В ответ на эту потребность система дополнительного профессионального образования начала перестраиваться, и на рынок стали выходить новые форматы – такие как Mini MBA или «Директорские курсы», впервые представленные Русской Школой Управления. Именно они и легли в основу современного управленческого бизнес-образования в России.

Бизнес-образование сегодня – это не набор академических знаний, а практическое повышение компетенций руководителей и «прокачивание» умений и навыков оптимальной работы в конкурентной среде, увеличение отдачи и повышение личной и корпоративной эффективности.

День российского бизнес-образования призван напоминать: учиться никогда не поздно, а инвестиции в развитие людей, принимающих решения – самый выгодный вклад в успешное будущее бизнеса.



10. Русская Школа Управления создает базу знаний о технологиях для бизнеса 30.01.2018
Русская Школа Управления

Русская Школа Управления (РШУ) запустила флешмоб #ТехнологииРаботаютНаМеня2018, который призван создать бесплатную базу знаний о технологиях и сервисах, помогающих предпринимателям в бизнесе и повседневной жизни.

Технологии прочно вошли в нашу жизнь. Мы уже не можем обойтись без интернета, социальных сетей, приложений и онлайн-покупок. С каждым годом информации вокруг нас становится все больше, и мы рискуем утонуть в этом потоке, если не научимся ею управлять.

Каждый из нас задумывается над тем, что нужно упорядочивать как работу, так и личные дела. Но далеко не все приходят к реальным изменениям, ведь для этого нужно самостоятельно изучить множество инструментов и методик.

В рамках флешмоба Русской Школы Управления #ТехнологииРаботаютНаМеня2018 предприниматели, управленцы и бизнес-тренеры обмениваются опытом, знаниями и идеями по управлению информацией, делами, задачами и бизнес-процессами. Они рассказывают о том, какие инструменты помогают им в работе и жизни, какие задачи можно решить в пару кликов и какие приложения и программы помогают работать быстро, удобно и эффективно.

На наших глазах создается уникальная база знаний, которая позволит предпринимателям быстро сориентироваться в главных технологических трендах и найти инструмент, который поможет им решить текущие задачи и выйти на новый уровень развития бизнеса.

Пополнить копилку кейсов и советов можно, разместив пост в Facebook, ВКонтакте или Instagram с хэштегом #ТехнологииРаботаютНаМеня2018.

Флешмоб проводится в поддержку инфосессий Русской Школы Управления «Технологии должны работать на вас! Как построить личную систему управления и не утонуть в информационном потоке», которые будут проходить в Ростове-на-Дону и Краснодаре 8 и 9 февраля.



11. Русская Школа Управления выяснит, как бизнес-образование меняет карьеру 24.01.2018
Русская Школа Управления

Русская Школа Управления (РШУ) запускает опрос, который позволит понять, как дополнительное образование влияет на карьерный и профессиональный рост сотрудников российских компаний и какие преимущества они получают после обучения.

Опрос будет проводиться среди собственников бизнеса, руководителей компаний, а также менеджеров высшего и среднего звена. Исследование поможет определить, помогает ли бизнес-образование продвинуться по карьерной лестнице, повысить доход или открыть собственный бизнес.

Результаты опроса покажут, как часто сотрудники российских компаний проходят обучение, какие форматы они считают самыми эффективными и какие темы их больше всего интересуют. Кроме того, исследование позволит выяснить, с какими целями сотрудники идут на обучение и оправдываются ли в итоге их ожидания.

Пройти опрос могут все желающие в онлайн-режиме по ссылке - https://goo.gl/forms/XVlfuVpnAEJNYrcg2. Также исследование проводится посредством анкетирования участников семинаров Русской Школы Управления (в Москве и регионах).

Все результаты исследования будут опубликованы в открытых источниках в феврале 2018 года.



12. Управление рисками с помощью системы Бизнес-инженер 23.01.2018
BETEC (Бизнес-инжиниринговые технологии)

В настоящее время для организаций актуальна задача внедрения системы Управления рисками (в том числе в соответствии с Методическими рекомендациями, утвержденными Правительством Российской Федерации от 26 апреля 2017 г. №795-р).

Компания БИТЕК подготовила презентацию, демонстрирующую возможности системы Бизнес-инженер в области анализа и управления рисками организации:

  • Разработка реестра рисков и влияющих на них риск-факторов
  • Анализ и ранжирование рисков
  • Разработка контрольных процедур и мероприятий по управлению рисками
  • Описание взаимосвязи рисков, риск-факторов, контрольных процедур и мероприятий с бизнес-процессами
  • Разработка диаграммы по анализу и управлению риском
  • Формирование паспорта риска

Смотрите презентацию на сайте betec.ru в разделе "Бизнес-анализ в системе Бизнес-инженер" (http://www.betec.ru/index.php?id=18&sid=193)



13. День открытых дверей в Центре «ТренерПРОФИ» 23.01.2018
ТренерПРОФИ. Центр подготовки бизнес-тренеров

30 января в 19.00

День открытых дверей

в Центре «ТренерПРОФИ»

Приглашаем всех, кто:

- интересуется профессией бизнес-тренера;

- хочет узнать, где, как и чему учат бизнес-тренеров;

- выбирает для себя программу обучения – тренинг тренеров;

- ищет «своего» тренера, хочет пообщаться с ним лично, посмотреть на его работу;

- желает узнать о возможностях повышения своей тренерской квалификации и развитии мастерства;

- заинтересован получить скидки на обучение и приятные подарки.

Ждем Вас 30 января в 19.00 на Дне открытых дверей

в Центре подготовке бизнес-тренеров и развития персонала «ТренерПРОФИ»!

В программе мероприятия:

- презентация Центра «ТренерПРОФИ» - ведущего специализированного центра по обучению тренеров;

- знакомство с профессией «бизнес-тренер» и современными тенденциями на рынке бизнес-обучения;

- представление программ подготовки бизнес-тренеров и профессиональное консультирование по выбору программы;

  • Тренинг тренеров "БИЗНЕС-ПРОФЕССИОНАЛ".
  • Тренинг тренеров "Профессия БИЗНЕС-ТРЕНЕР" (интенсив).
  • Тренинг тренеров "ТРЕНЕР ПО ПРОДАЖАМ".
  • Тренинг тренеров "ТРЕНЕР ПО ПРОДУКТУ".

- знакомство с ведущими тренерами Светлана Матвиенко, Валерия Долгих, Ирина Тримаскина, Галина Елисеева, их авторскими концепциями и подходами в обучении тренеров;

- ответы на Ваши вопросы.

Ведущие тренеры:

Галина Елисеева – директор Центра «ТренерПРОФИ», бизнес-тренер. Автор и ведущая программ «Тренинг тренеров «БИЗНЕС-ПРОФЕССИОНАЛ», «Тренер по продажам, «Тренер по продукту», «Работа с возражениями», «Телефонные переговоры».

Валерия Долгих – бизнес-тренер, руководитель направления «Продажи» в Центре «ТренерПРОФИ». Автор и ведущая программ: Тренинг тренеров "БИЗНЕС-ПРОФЕССИОНАЛ", "ТРЕНЕР ПО ПРОДАЖАМ". Включена в список специалистов по консалтингу в энциклопедии "Кто есть Кто: лучшие специалисты в области продаж". Среди клиентов более 70 отечественных и зарубежных компаний. Автор книги "АНТИКРИЗИС. Продажи и продвижение: комплексные решения", 2009 г.

Матвиенко Светлана – бизнес-тренер, руководитель направления «Обучение тренеров» в Центре «ТренерПРОФИ».системно-интегративный коуч (международные сертификаты Европейской Ассоциации Коучинга, свидетельство о повышении квалификации Международной академии бизнеса). Прошла путь от тренинг-менеджера и регионального тренера до руководителя Учебного центра. Автор и ведущая системного тренинга тренеров "Профессия БИЗНЕС-ТРЕНЕР", тренингов профессиональной и личной эффективности. Автор книги "Тренинг эмоционального интеллекта и развития личной эффективности".

Ирина Тримаскина – бизнес-тренер, коуч, руководитель направления «Коучинг» в Центре «ТренерПРОФИ». С 2005 года работает в сфере обучения персонала и развития личной эффективности. Направления и результаты работы: разработка системы обучения продавцов с посттренинговым сопровождением "в полях", разработка и внедрение системы наставничества, коучинг-сопровождение управляющих магазинов. Управленческий опыт в бизнесе - 8 лет. Ведущая программ: тренинг тренеров «Профессия БИЗНЕС-ТРЕНЕР», "БИЗНЕС-ПРОФЕССИОНАЛ", тренингов по наставничеству, коучингу, управлению конфликтом и психологических тренингов. Автор книги "Тренинг эмоционального интеллекта и развития личной эффективности".

Будущие тренеры! Ждем вас!

Дата и время проведения: 30 января с 19.00 до 22.00.

Место проведения: ул.Старая Басманная, дом 6, стр.3 (м. Курская).

Вход свободный. Обязательна предварительная регистрация:

  • по телефону: +7 (495) 518-57-42 / +7 (926) 312-96-53
  • по почте: tprofy@yandex.ru, trener@t-profy.ru


14. Новогоднее предложение по обучению в Учебном центре «Финконт» 25.12.2017
ФинКонт. ООО УМЦ

Новый год — время чудес, когда исполняются самые сокровенные желания. В преддверии праздников учебный центр «Финконт» и его команда желает вам успехов в ваших проектах, добиться поставленных целей и профессионального развития.

А какое развитие может быть без обучения, новых знаний и умений?

Организуйте обучение и повышение квалификации ваших сотрудников в Учебном центре «Финконт» в январе-феврале. А в честь наступающего нового года мы дарим бесплатное посещение мероприятия одному из сотрудников Вашей компании!

При единовременном участии в январе-феврале двух сотрудников, третий - бесплатно! Повышайте квалификацию вместе с коллегами.

Ведь самый лучший путь к успеху - повышение квалификации, новые знания и навыки.

Получить более подробную информацию об условиях акции можно по телефону +7 (495) 698-63-64 или по электронной почте ask@fcaudit.ru.



15. Вышла книга Ларисы Плотницкой «Секреты управления финансовыми потоками» 20.12.2017
Русская Школа Управления

Русская Школа Управления представила новую книгу Ларисы Плотницкой «Секреты управления финансовыми потоками», которая учит управлять финансами так, чтобы деньги в бизнесе были всегда.

У бизнеса хороший денежный поток, но деньги распределяются быстрее, чем поступают? Тогда единственное, что мешает добиться успеха – это отсутствие системы распределения денег. «Секреты управления финансовыми потоками» – это перечень конкретных шагов и заданий, выполнение которых даст вам финансовое преимущество. Все приведенные стратегии опробованы лично автором и ее клиентами.

Книга предназначена для людей, которые мечтают о стабильном источнике дохода, позволяющем решить финансовые проблемы и обойти конкурентов раз и навсегда. Из нее вы узнаете, с чего начать исправление финансовой ситуации в компании, какие финансовые показатели помогут своевременно распознать опасные для компании ситуации и предотвратить их и какие существуют эффективные инструменты, влияющие на принятие управленческих решений.

В итоге вы получите систему практических инструментов, которые позволят вам управлять финансами бизнеса так, чтобы он приносил хорошую прибыль, стабильно работал и развивался.

Книга уже получила положительные отзывы известных российских экспертов. Вот что говорит о ней Кирилл Линник, консультант РШУ по управлению финансами, бюджетированию и аналитике: «Меня часто просят порекомендовать какую-нибудь литературу по управлению финансами. К сожалению, у нас мало книг, которые хочется порекомендовать. Эти книги либо не адаптированы под российскую реальность, либо написаны теоретиками. Данную книгу я порекомендую без сомнений. Она написана практиком с многолетним опытом и является отличным пособием для тех, кто хочет выстроить у себя в компании систему эффективного управления финансами».

Книгу «Секреты управления финансовыми потоками» можно приобрести в крупнейших российских интернет-магазинах Ozon.ru, My-shop.ru, Bookvoed.ru и Moscowbooks.ru. Кроме того, книга продается в офисах Русской Школы Управления.

ОБ АВТОРЕ

Лариса Плотницкая – основатель учебного центра «Финансовый навигатор», финансовый консультант, коуч, бизнес-тренер, преподаватель Русской Школы Управления. Более 20 лет работает в области управления финансами, в том числе в должности финансового директора. Автор системы управления финансами «ПЛОТЛИ».



16. Планы компаний на обучение сотрудников в 2018 году 14.12.2017
Русская Школа Управления

Русская Школа Управления (РШУ) подвела итоги опроса «Обучение сотрудников. Прогнозы на 2018 год», который показал, как за год изменилось отношение компаний к профессиональному развитию персонала.

В опросе приняли участие 300 собственников бизнеса, топ-менеджеров компаний и директоров по персоналу со всей России. Исследование проводилось среди представителей компаний из разных сфер бизнеса и с различной численностью персонала: от 50 до 3000 человек.

Итоги опроса показали, что изменения в штатах компаний за последний год практически не отличаются от показателей 2016 года: в 48 % (47 % в 2016) случаев количество сотрудников увеличилось, в 28 % (28 % в 2016) – осталось на прежнем уровне, в 24 % (25 % в 2016) – сократилось.

Особое внимание в 2018 году компании (58 % опрошенных) планируют уделить обучению менеджеров среднего звена. При этом 31 % опрошенных уже точно определились, что будут обращаться за обучением в бизнес-школы, а 40 % все еще находятся в стадии принятия решения. При этом главным фактором при выборе провайдера обучения (для 75 % респондентов) является содержание программы, а стоимость занимает лишь второе место (48 % опрошенных).

При этом большая часть компаний планирует обучение в корпоративном (37 %) и очном (31 %) форматах. Однако показатели прошлогоднего опроса были гораздо выше: 51 % и 48 % соответственно. Это связано с тем, что в прошлом году большинство компаний выбирали минимум 2 формата обучения, сейчас же количество таких ответов уменьшилось почти в 1,5 раза.

Бюджеты на обучение в 53 % случаев остались на прежнем уровне, 21 % опрошенных отмечают увеличение бюджетов (против 17 % в 2016 году), 17 % – уменьшение бюджетов (против 24 % в 2016 году). При этом увеличилось число закрытых бюджетов – 15 % респондентов (против 5 % в 2016 году) отмечают, что их компании не планируют затраты на обучение сотрудников.

Для оптимизации затрат на обучение в 2018 году компании планируют переход на дистанционное обучение (40 %), проведение внутрикорпоративных тренингов силами специалистов компании (39 %), развитие систем наставничества (35 %), создание баз знаний (28 %), создание центра обучения и привлечение внутреннего тренера (22 %).

Более подробные результаты исследования доступны по ссылке - https://uprav.ru/upload/iblock/48d/plani-na-obuchenie-2018.pdf



17. Мощный семинар Смирновой 18 декабря - Налоговые проверки по НДС 13.12.2017
Агентство Деловой Информации

Еще успеете записаться - https://www.b-seminar.ru/kursy/id28011.htm#calendar96422

Разбираемся в самых важных решениях ВС РФ и КС РФ 2016 г. и берем на вооружение в 2017 г. Что надо обязательно учесть в работе из рекомендаций МФ и ФНС по НДС. Когда претензии налоговых органов по НДС могут привести к уголовной ответственности должностных лиц компании.



18. Обучение работе в ЕИС по 44-ФЗ 01.12.2017
Столичные тендеры. Учебно-методический центр

Учебный центр "Столичные тендеры" предлагает вашему вниманию новую программу - практический тренинг в компьютерном классе по работе заказчика в личном кабинете ЕИС (Единой информационной системы) 44-ФЗ.

В программе занятия:

  1. Формирование планов закупок.
  2. Формирование планов-графиков.
  3. Размещение извещений и документации в ЕИС.
  4. Отчетность заказчика в т.ч. через Реестр контрактов.

Цель тренинга - получить практические навыки работы в личном кабинете ЕИС.

Ближайшая дата проведения семинара - 7 декабря 2017 г., г. Москва.

Подробная информация на сайте Business Seminar.



19. Заработная плата и зарплатные налоги: правовые и бух-е аспекты - 5 декабря 30.11.2017
Агентство Деловой Информации

На семинаре будут рассмотрены наиболее важные изменения норм законодательства, регулирующих расчеты с персоналом. Разбор сложных вопросов, анализ типичных ошибок с учетом официальных изменений и судебной практики позволит участникам получить новые и систематизировать имеющие знания. Нормы трудового законодательства рассматриваются во взаимодействии с требованиями Налогового кодекса в части обложения выплат в пользу работников, выплаты социального характера, НДФЛ и начисления страховых взносов.

Записаться на семинар: http://www.bi2b.ru/seminar-info.php?id=242



20. Новый Таможенный кодекс ЕАЭС с 1 января 2018. Новеллы определения и контроля 20.11.2017
Агентство Деловой Информации

21 ноября, Москва (обучение в комфортном зале отеля "Петр 1")

  • Мы расскажем Вам и научим Вас читать и составлять документы, используемые во внешнеторговом обороте.
  • На примерах и с использованием правовых источниках покажем механизм формирования таможенной стоимости как основы для исчисления таможенных платежей.
  • Мы научимся исчислять таможенные платежи с учетом возможных льгот и преференций.
  • Мы предложим Вам образцы документов, которые вы сможете использовать при процедуре обжалования неправомерных решений или действий (бездействия) таможенных органов.
  • Мы ответим на Ваши вопросы и разберемся в типичных ошибках, совершаемых при ввозе или вывозе товаров.

Мероприятие носит исключительно практический характер!

Записывайтесь - https://www.b-seminar.ru/kursy/id19541.htm#calendar96354



стр. 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113