Юридические аспекты работы с персоналом: найм, перевод, увольнение
семинар
В программе семинара
1. Трудовой кодекс РФ в системе законов и иных нормативных правовых актов о труде:
- Государственный контроль. Ответственность руководителя организации и должностных лиц. Судебная практика.
2. Внутренние локальные нормативные акты организации.
3. Ошибки работодателя при приеме на работу.
- Подача вакансии и отказ в приеме на работу.
- Испытание при приеме на работу (порядок установления, оформления, ознакомления, прохождения и окончания испытательного срока). Ограничения при приеме на работу.
- Рекомендации по заключению трудового договора (контракта).
4. Ошибки работодателя при разработке системы оплаты труда.
- Нарушения законодательства о выплате заработной платы.
- Система оплаты труда и премирования работников.
- Дискриминация при оплате труда.
5. Перевод работника: практические вопросы.
- Внутренние и внешние переводы.
- Перевод по инициативе работника.
- Перевод по инициативе работодателя.
- Документальное оформление отказа от перевода
6. Дисциплинарные взыскания: порядок и сроки применения.
7. Расторжение трудового договора: возможности и типичные ошибки. Судебная практика.
- Увольнение по инициативе работника.
- Увольнение по соглашению сторон.
- Увольнение по независящим от сторон причинам.
8. Увольнение по инициативе работодателя:
- Сокращение штатов.
- Несоответствие занимаемой должности.
- Прогул.
- Появление на работе в нетрезвом состоянии.
- Предоставление подложных документов.
- По итогам испытательного срока.
- За несогласие с изменением существенных условий трудового договора.
Метод ведения
Ответы на вопросы, практические примеры.
Раздаточные материалы
Нормативные акты+ Книга автора
Отзывы
Похожие курсы
Посмотрите похожие тренинги по трудовому праву (31) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на обучение по юриспруденции (260), а также вам могут быть интересны курсы юридические (23), полный список курсов и приятная скидка!
Подождите, идет загрузка информации...