Как отобрать лучших: поиск, оценка (методика «PARLA») и найм
семинар
В программе семинара
1. Планирование и организация поиска кандидатов
- Планирование подбора сотрудника, последовательность шагов
- Определение критериев соответствия соискателя должности на основании модели компетенций, должностной инструкции, требований и задач к данной позиции
- Выбор инструментов и подходов к поиску и оценке кандидатов.
2. Проведение первичного этапа отбора
- Анализ резюме
- Проведение телефонного собеседования
- Организация и проведение личного собеседования
- Организация пространства общения с кандидатом
- Приемы установления контакта и создания доверительных отношений
- Внутренние эффекты, затрудняющие проведение интервью.
3. Методы оценки личностных и профессиональных качеств.
- Интервью - как основной метод оценки. Виды интервью
- Методика “PARLA”, принцип компетенций.
- Техника изучения поведенческих реакций “STAR”
- Оценка кандидата по невербальным проявлениям
- Выбор оптимального формата, стилей и техник проведения интервью, комбинирование стилей
- Использование тестов и личностных опросников.
4. Обобщение результатов, оценка и найм.
- Методика анализа полученных результатов в ходе оценки кандидата
- Оценка достоверности информации, полученной от кандидата
- Получение рекомендаций и проверка резюме.
- Успешный сотрудник на рабочем месте.
Мы будем рады видеть Вас на семинаре!
Результат посещения семинара
Что в результате вы получите:
- Стратегический и системный взгляд на поиск и подбор персонала
- Что значит портрет кандидата, как его нарисовать
- Где можно найти будущих сотрудников
- Как привлечь кандидатов
- Навыки разработки и проведения подбора наиболее рациональным способом
- Умение систематизировать полученные результаты, давать объективную оценку
- Опыт проведения всех этапов поиска и оценки.
Для кого предназначен семинар
Менеджеры по работе с персоналом, по подбору персонала, руководители подразделений и т.д.
Метод ведения
Лекция, ролевые игры, групповые дискуссии, тестирование, анализ трудных случаев из практики участников
Раздаточные материалы
Каждый участник получает комплект авторских методических материалов подготовленных к данной программе
Преподаватели семинара
Кузнецова Галина, бизнес-тренер STAR Personnel, директор по персоналу компании "Рикки-Тикки".
Отзывы
Похожие курсы
Посмотрите похожие семинары по подбору персонала (34) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на список курсов по персоналу (170), а также вам могут быть интересны программа тренинга уверенности в себе (93), полный список курсов и приятная скидка!
Подождите, идет загрузка информации...