Проверки ГИТ, ФСС, ФМС, Россвязьнадзора и др.: что нужно знать кадровику
Цель семинара
Контроль за расходованием страхователем средств фонда. Если инспекторы выявят расходы, которые произведены с нарушением требований законодательства или не подтверждены документально, фонд не принимает их к зачету. Данный семинар посвящен анализу типичный ошибок, выявляемых при проверках, анализу судебной практики. Участники получат полный набор нормативных актов и на практике выявят нарушения в порядке оформления листов нетрудоспособности. Кроме этого участники рассмотрят существующие возможности законодательства по возможным предупреждениям и\или исправлениям данных нарушений.
В программе семинара
1. Государственные органы, проверяющие работодателя: ГИТ, ФСС, ФМС, Россвязьнадзор, ФСБ, прокуратура.
2. Анализ новых требований по проведению проверок, введенных федеральным законом N 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» в редакции 327-ФЗ от 21.11.2011.
3. ГИТ: полномочия, виды проверок, сроки.
- Полномочия инспекторов государственной инспекции труда. Обоснования проведения проверок.
- Выездные и документарные проверки. Порядок и сроки предоставления документов работодателем.
- Плановые и внеплановые проверки. Уведомление работодателя о проводимой проверке.
- Периодичность проведения проверок и их сроки.
- Сроки давности по нарушению трудового законодательства.
4. Документы, оформляемые при проведении проверок.
- Распоряжение о проведении проверки.
- Акты проверки.
- Протокол о совершении административного правонарушения.
- Предписание об устранении нарушения, сроки исправления.
- Лицо ответственное за совершение правонарушения. Постановление о привлечении к административной ответственности.
5. Санкции и другие негативные последствия, применяемые ГИТ.
- Дисквалификация. Порядок применения, обязательность исполнения, последствия, сроки. Обязанность работодателя проверки на отсутствие дисквалификации, новый порядок, действующий с 01.01.2012.
- Штрафы, порядок наложения.
- Приостановка деятельности организации, структурного подразделения, порядок применения.
- Отказ в выдаче разрешения на привлечение иностранных работников к трудовой деятельности, порядок применения и взаимодействия с ФМС.
6. Типичные нарушения трудового законодательства.
- Нарушения оплаты труда.
- Нарушения режима труда и отдыха.
- Нарушения охраны труда.
- Нарушения в оформлении командировок.
- Нарушения в оформлении кадровой документации: трудовые книжки, журналы, приказы и распоряжения и др.
7. Документы, предъявляемые при проверке.
- Сроки и порядок предоставления документов.
- Опись предоставленных документов.
- Соответствие предмету проверки.
8. ФСС: полномочия, виды проверок, сроки.
- Полномочия работников ФСС. Обоснования проведения проверок.
- Выездные и камеральные проверки. Порядок и сроки предоставления документов работодателем.
- Плановые и внеплановые проверки. Уведомление работодателя о проводимой проверке.
- Периодичность проведения проверок и их сроки.
- Сроки давности по нарушениям.
9. Типичные нарушения.
- Нарушения в оплате временной нетрудоспособности.
- Нарушения расчета страхового стажа.
- Нарушения оплаты отпуска по беременности и родам.
- Нарушения оплаты отпуска по уходу за ребенком.
- Нарушения в оплате единоразовых пособий.
10. Документы, предъявляемые при проверке.
- Сроки и порядок предоставления документов.
- Опись предоставленных документов.
- Соответствие предмету проверки.
11. ФМС: полномочия, виды проверок, сроки.
- Полномочия работников ФМС. Обоснования проведения проверок.
- Выездные и документарные проверки. Порядок и сроки предоставления документов работодателем.
- Плановые и внеплановые проверки. Уведомление работодателя о проводимой проверке.
- Периодичность проведения проверок и их сроки.
- Сроки давности по нарушениям.
12. Санкции и другие негативные последствия, применяемыеФМС.
- Дисквалификация. Порядок применения, обязательность исполнения, последствия, сроки. Обязанность работодателя проверки на отсутствие дисквалификации, новый порядок, действующий с 01.01.2012.
- Штрафы, порядок наложения, размеры.
- Приостановка деятельности организации, структурного подразделения, порядок применения.
- Отказ в выдаче разрешения на привлечение иностранных работников к трудовой деятельности, порядок применения и взаимодействия с ГИТ и службой занятости.
13. Типичные нарушения миграционного законодательства.
- Нарушения в сфере миграционного учета.
- Нарушения в сфере привлечения к трудовой деятельности.
14. ФСБ и Россвязькомнадзор: полномочия, виды проверок, сроки.
- Полномочия работников ФМС. Обоснования проведения проверок.
- Выездные и документарные проверки. Порядок и сроки предоставления документов работодателем.
- Плановые и внеплановые проверки. Уведомление работодателя о проводимой проверке.
- Периодичность проведения проверок и их сроки.
- Сроки давности по нарушениям.
15. Прокуратура: полномочия, виды проверок, сроки.
Метод ведения
лекция, возможность задавать вопросы как в течение семинара, так и по его завершению
Раздаточные материалы
материалы предоставляются на печатном носители +диск
Документ по окончанию семинара
Ведущие семинара
-
Практикующий юрист, директор по персоналу ОАО «Корпорация развития МО».
Похожие курсы
Подождите, идет загрузка информации...