0 (495) 135-33-75

Увольнение без проблем: юридические и психологические аспекты

вебинар, online-трансляция
ID 23848

Большинство споров, возникающих из трудовых отношений, связано с увольнением работников, а также с не законным привлечением иностранных граждан к работе. Незаконное увольнение, помимо необходимости восстановления работника на работе, влечет неблагоприятные материальные и репутационные последствия для работодателя. Для того чтобы грамотно расстаться с работником, недостаточно найти повод для увольнения, необходимо четкое соблюдение установленных законом норм, процедур, сопровождаемых кадровой документацией. Соблюдение установленных законодательством норм и процедур прекращения трудового договора минимизирует в дальнейшие риски, связанные с трудовым спором.

В программе вебинара

Часть 1. Юридические аспекты увольнения

  1. Собственное желание
    • Что нужно знать о заявлении об увольнении предупреждении работодателя. Вносим запись в трудовую книжку правильно. Выдача документов при увольнении. Оформление окончательного расчета. Исковая давность по спорам об увольнении. Отпуск с последующим увольнением
    1. Расторжение трудового договора по соглашению сторон - на страже интересов работодателя. Плюсы и минусы данного увольнения. Определяем выходное пособие исходя из интересов компании.
    2. Прекращение трудового договора в связи с истечением срока его действия.
      • Порядок расторжения, нюансы оформления, ошибки который нельзя допустить.
    3. Расторжение трудового договора за дисциплинарные проступки.
      • Порядок наложения и оформления, заблуждения работодателя и его основные ошибки.
    4. Увольнение в связи с однократным грубым нарушением работником трудовых обязанностей – Алкогольное опьянение.
      • Как правильно уволить работника за алкогольное опьянение – порядок оформления, ошибки, судебная практика.
    5. Увольнение за длительный прогул – распространенная проблема работодателей.
      • Законный алгоритм увольнения с соблюдением интересов компании, обходим подводные камни и риски.

                  Часть 2. Психологические аспекты увольнения

                  1. Увольнение беременных женщин, руководителей организаций, совместителей - законные процедуры расторжения договора.
                  2. Роль линейных руководителей в обеспечении доброкачественных увольнений. Типичные ошибки и их последствия.
                  3. Риски и угрозы для фирмы при увольнении сотрудников.
                  4. Подготовка к собеседованию при увольнении. Какие слова нельзя говорить?
                  5. Техника диссоциации аффекта: как сделать, чтобы увольняемый сотрудник сказал вам «спасибо»?
                  6. Собеседование при увольнении. 7. Правовые основы "доброкачественного" увольнения:
                    • типичные ошибки работодателей и управляющих персоналом;
                    • современная судебная практика решения трудовых споров;
                    • как обеспечить полную легитимность увольнения;
                    • организационно - методические способы защиты предприятия от негативных последствий увольнений сотрудников.
                  7. Обсуждение и решение практических ситуаций, представленных

                  Для кого предназначен вебинар

                  Семинар ориентирован на работников кадровых служб, юристов, руководителей малых и средних предприятий, главных бухгалтеров, директоров и менеджеров по персоналу, а также линейных руководителей, принимающих участие в процессах увольнения сотрудников.

                  Метод ведения

                  вебинар практикум

                  Раздаточные материалы

                  авторские материалы

                  Документ по окончанию вебинара

                  именной сертификат

                  Преподаватели вебинара

                  Наши пользователи еще не оставили отзывов о данной программе обучение. Станьте первым!

                  Похожие курсы

                  Посмотрите похожие семинары по юриспруденции (192) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на список тренингов (119) или тренингов по трудовому праву (90), а также вам могут быть интересны менеджер по подбору персонала обучение (106), полный список курсов и приятная скидка!
                  Подождите, идет загрузка информации...