0 (495) 135-33-75

06.12.12 Тренинг "Управление манипуляциями"
Новость (HR) Capital от 20 ноября 2012

Дорогие Друзья!

06 декабря в нашем центре обучения и развития персонала состоится тренинг "Управление манипуляциями".

Программа тренинга:

Аудитория

Тренинг рассчитан на сотрудников, которые хотят эффективно проводить переговоры, как с клиентами, партнерами, так и с коллегами, и стремятся совершенствовать навыки успешных переговорщиков

Цель

  • Изучение и освоение техник выявления и противодействия манипуляциям.
  • Осознание собственных ценностей и внутренних ресурсов для повышения уверенности в общении

Темы

Тема 1. Манипулятивное общение

Шаг 1: Знакомство. Включение в работу.
Упражнения, направленные на данные задачи.
Шаг 2: Раскрытие темы «Что такое МАНИПУЛЯЦИЯ»
Мозговой штурм.
Шаг 3: Экскурс в различные теоретические направления, раскрывающие данное понятие.
Рассказ + интерактивное общение.
Шаг 4: Упражнения, направленные на освоение техник выявления и противодействия манипуляциям.
Шаг 5. Альтернативный способ взаимодействия с людьми.
Изучения альтернативного способа взаимодействия с людьми.
Шаг 6. Изучение и освоение темы «Основы психодиагностики».
Изучение и тренировка техник психодиагностики (других, себя):

  • репрезентативные системы
  • логическое, образное мышление
  • параметры голоса и др.

Шаг 7. Завершение. Обратная связь.

Тема 2. Мой внутренний потенциал

Шаг 1. Включение в работу.
Шаг 2. « Что такое принципы, убеждения, ценности»
Мозговой штурм.
Шаг 3: Подведение итогов.
Рассказ, интерактивное общение.
Шаг 4: Определение и осознание собственных ценностей и внутренних ресурсов.
Упражнения, направленные на глубинное осознание, самоанализ.
Шаг 5: Изучение и тренировка коммуникативных техник:

  • психодиагностика (себя, других).
  • активное слушание и др.

Шаг 6: Завершение. Обратная связь.

Ждём Вас по адесу: Москва, ул. Плеханова, 4А, БЦ "Юникон"

Тренинговая компания

(HR) Capital Компания (HR) Capital c 2000 года является лидером в кадровом консалтинге, работает с ведущими российскими и международными компаниями и помогает им находить лучшие решения в области управления человеческим капиталом. В компании действуют 4 стратегических направлений: HR консалтинг, Обучение и развитие, Подбор персонала, HR аутсорсинг. В компании успешно развивается Школа Тренеров и проводится обучение HR специалистов в (HR) Academy.

| Вариант для печати |