Авторский тренинг Наталии Скуратовской!
Новость Viv Актив от 6 марта 2007

Компания  Viv Актив  приглашает всех желающих посетить авторский тренинг Наталии Скуратовской «Оценка при найме». Регистрация уже открыта!

Принимая решение о найме нового сотрудника, и руководителям, и специалистам по подбору персонала хочется быть уверенными в том, что они не ошиблись в своем выборе.

Этот тренинг поможет HR-менеджерам, профессионально занимающимся отбором и наймом новых сотрудников, разобраться с возможностями и ограничениями различных методов оценки и создать систему оценки при найме, позволяющую принимать обоснованные и объективные решения относительно успешности кандидатов на новом месте работы.

Тренер:

Скуратовская Наталия Станиславовна

• Высшее психологическое образование (факультет психологии МГУ)
• Стажировалась в тренинговых программах российских и западных специалистов:                                     Стрессменеджмент, Team building, психодрама (трехлетний курс), танцевально-     двигательная терапия и др.
• Workshops  by Frank Farelly; Marcia Karp, Provocative therapy; psychodrama.
• С 1995 года – разработка и проведение бизнес-тренингов для различных российских и западных компаний, работающих в различных отраслях бизнеса (СМИ, телекоммуникации, торговля, реклама, туризм, производство, IT, финансы).
• С 1995 года – многочисленные проекты в области оценки и аттестации персонала: исчерпывающая информация о сотрудниках по любому запросу
• С 1997 года – проекты в области кадрового и орг. консультирования: от решения локальных задач до реорганизации организационной и управленческой структуры компаний
• Системный подход к решению кадровых вопросов, креативность, поиск решений, оптимальных для клиента

О компании:

Компания «VivАКТИВ» создана в 2005 году. Мы – команда профессионалов, имеющих значительный опыт в области кадрового и управленческого консультирования, в разработке и проведении тренингов, позволяющих решить множество актуальных задач.

Мы надеемся, что в новом формате у нас будет больше возможностей для реализации комплексных проектов, разработки новых тренингов и других, возможно, пока неожиданных способов развития компаний и их сотрудников.