Тренер Зиничев Сергей Игоревич
Специализация
- обучение и развитие персонала в организациях;
- организация и проведение открытых и закрытых тренингов по продажам, переговорам, командообразованию, управлению персоналом;
- разработка и проведение авторских тренинговых программ для производственных компаний, компаний в области масс-медиа, в сфере индустрии моды и красоты, фитнес-индустрии, компаний среднего и крупного бизнеса;
- проведение командного и индивидуального коучинга для сотрудников и руководителей организации;
- реализация долгосрочных проектов по организационному и стратегическому развитию компаний;
- развитие человеческих ресурсов.
- полевое сопровождение сотрудников, консалтинг, индивидуальный коучинг сотрудников и руководителей, организация и проведение стратегических сессий и «мозговых штурмов».
Клиенты и партнеры
Производственная компания «Майер», Сеть фитнес-клубов «Фитнес-хаус», Франчайзинговая компания «Юнидэнс», «Ленремонт», Международный холдинг «Хуа Жень», сеть ресторанов «Нихао», Международный холдинг «Хуалинь Групп», «Академия фитнес технологий», «Академия Коучинга СПб», компания «Азбука НЛП», сеть батутных центров «Разгон», колл-центр «Норд Скай», компания «Vip Royal Cars», пространство «БЬЮТИ-ЛОФТ», компания «Five o’clock», Государственное учреждение ПМДЦ «Фрунзенский», администрация Фрунзенского района, региональное печатное издание «Журнал «Выбирай», радиостанция «Европа Плюс», радиостанция «Love Radio», международная косметическая компания «Inoar» и др.
Опыт работы тренером
- тренер-наставник – с 2000 года;
- бизнес-тренер – с 2014 года;
- тренер личностного роста – с 2010 года;
- коуч с – 2012 года.
Образование и дополнительная подготовка
- Санкт-Петербургский Университет Технологии и Дизайна, «Менеджмент предприятия»;
- Университет коучинга, «Business & Executive Coach & Trainer»;
- Университет коучинга «НЛП-практик»;
- Университет коучинга «Эриксоновский гипноз»;
- Тренинги по ораторскому мастерству;
- Тренинги по арт-коучингу;
- Тренинги по генеративному коучингу (Стивен Гиллиган).
Основные темы тренингов, бизнес-семинаров и консультаций
- Управление в стиле коучинг;
- Продажи по методу СПИН;
- Стратегия больших продаж;
- Эмоциональный интеллект;
- Холодные звонки;
- Управление конфликтами;
- Скрипты продаж;
- Ораторское мастерство;
- Создание СДО;
- Операционное управление;
- Мотивация персонала;
- Самопрезентация;
- Психология продаж;
- Стратегия борьбы с возражениями;
- Арт-коучинг;
- Эффективный тайм-менеджмент;
- Эффективный руководитель;
- Создание личного бренда.
Отличительные особенности
- опыт личных продаж и развития компаний – весь учебный материал строится на основе успешного практического опыта работы в компаниях с личным участием в бизнес-процессах, и их управлением;
- системность и последовательность – программы строятся на основе системного подхода к решению поставленных задач на уровне целой компании, где каждый шаг в обучении четко спланирован и выполняется в установленный срок;
- индивидуальный подход и гибкость – каждая программа меняется в зависимости от запроса компании и тех задач, которые стоят перед ней;
- умение работать на личностном уровне – умение слушать и слышать участников программ позволяет быстро привести их лучшим результатам от обучения, обойдя все возможные сопротивления и возражения;
- харизма и темперамент – умение вдохновлять людей на свершения, мотивировать участников на изменения повышает степень эффективности программ в разы.