Эффективное руководство: деловые переговоры, управление подчиненными, формирование команды
Природа здесь действительно великолепная и впечатляет красотой пейзажа и свежестью воздуха. Сочетание современной инфраструктуры и величественной русской природы делают отель «Воздвиженское» уникальным местом для отдыха. В гостиничном комплексе, расположенном в лесопарковой зоне найдётся всё, что нужно горожанину для комфортной жизни – от чистого постельного белья и бара до бесплатного выхода в Интернет. Но конечно едут сюда не для того, чтобы проводить время в социальных сетях. Песчаные пляжи, рыбалка, увлекательные шоу-программы, футбольные и волейбольные соревнования, баня, сауна – среди всего этого разнообразия вы наверняка найдёте развлечение, которое придётся вам по душе и поможет хотя бы на время забыть о проблемах и суете.
Оригинальный дизайн номеров в «Воздвиженском» — это сочетание комфорта и удобства с красотой и элегантностью. 3 современных гостиничных комплекса «Запад», Восток» и «Лесной», расположенные на обширной парковой территории дворянской усадьбы XVIII века с прекрасными пейзажами и каскадными прудами, может разместить до 600 гостей одновременно.
На территории комплекса расположен большой бассейн, пользоваться услугами которого проживающие могут бесплатно. У нас вы сможете отдохнуть в русской бане или сауне, посетить оборудованный вэйкпарк, взять на прокат велосипеды, расслабиться в СПА-салоне. По вечерам в отеле организуются интересные шоу-программы, а по субботам проводятся большие концерты с приглашёнными артистами.
Каждый из номеров оснащен электронным замком, беспроводным WI-FI Интернет, IP-телефонией, ЖК-телевизором, ванной и санузлом, гигиеническими принадлежностями.
Парк-отель "Воздвиженское" (5д/4н) + семинар
В стоимость включено:
- проживание в отеле выбранной категории;
- расширенный шведский стол: завтрак (08:00 и 11:00), обед (13:00 и 15:00), чаепитие 5o’clock (17.00 и 17.30), ужин (19:00 и 21:00), алкогольные напитки во время обеда и ужина (пиво, вино красное/белое);
- посещение бассейна (25 м., 4 дорожки), сауны при бассейне, кардиотренажеров;
- прокат велосипедов (кроме профессиональных и специальных моделей), роликов, самокатов, настольный теннис, бадминтон, мячи, прокат коньков и лыж (в зимнее время);
- бильярд-пул;
- каток и лыжная трасса (в зимнее время);
- оборудованный пляж (летом);
- рыбалка;
- групповые занятия: аквааэробика, аквазумба в бассейне; зумба, футбол; в зимнее время хоккей и керлинг;
- развлекательная анимация, вечерние шоу-программы, дискотека, ночное шоу для взрослых (по пятницам и субботам);
- медицинский кабинет (с 9.00 до 21.00);
- WI-FI в номерах и гостевых зонах Отеля;
- парковка.
- методические материалы;
- сертификат слушателя.
Оплачивается на месте:
- дополнительные услуги отеля
Цель семинара
В рамках обучения Вы научитесь оперативно, буквально на взгляд, оценивать сильные и слабые стороны человека, определять его истинную мотивацию, прогнозировать его поведение в сложных и критических ситуациях, понимать к каким профессиям он более всего склонен, как вести переговоры с ним, как управлять его поведением.
В программе семинара
Задачи тренинга
- Обучение технологиям визуальной оценки (экспертизы) индивидуальных психологических особенностей людей.
- Знакомство с методами получения актуальной информации и построения целевого взаимодействия.
- Развитие базовых навыков эффективного управления поведением людей при решении широкого круга профессиональных задач:
- управление подчинёнными;
- подбор, оценка, развитие персонала;
- командообразование;
- формирование кадрового резерва;
- ведение переговоров;
- профилактика и разрешение конфликтов.
Какие изменения произойдут в Вашей организации, при использовании полученных на практике знаний:
- Повышение качества менеджмента компании.
- Повышение результативности деловых коммуникаций компании.
- Повышение объёма продаж компании.
- Повышение сплочённости коллектива.
- Повышение мотивации персонала.
- Снижение затрат на подбор персонала.
- Оптимизация развития персонала.
Туристическая часть:
- 1 день (пн): Начало семинара-тренинга в 10.00 по адресу Москва, ул.Маршала Рыбалко, д.2, корп.6. Обед.
- Трансфер в отель. Прибытие в парк-отель "Воздвиженское". Свободное время. Ужин. Ночь в отеле.
- 2 день (вт): Завтрак Начало семинара-тренинга в 10.00. Обед. Практическое задание. Кофе. Свободное время. Ужин. Ночь в отеле.
- 3 день (вт): Завтрак Начало семинара-тренинга в 10.00. Обед. Практическое задание. Кофе. Свободное время. Ужин. Ночь в отеле.
- 4 день (вт): Завтрак Начало семинара-тренинга в 10.00. Обед. Практическое задание. Кофе. Свободное время. Ужин. Ночь в отеле.
- 5 день (пт): Завтрак. Подведение итогов. Обед. Сдача номеров. Трансфер в Москву.
Результат посещения семинара
По завершении практического курса Вы сможете:
- Оперативно, без применения каких-либо тестов, получать важную информацию о профессиональных качествах и коммуникативных особенностях каждого партнёра по общению и взаимодействию.
- Осознанно выстраивать результативное управление общением и поведением людей.
- Рационально применять базовые психологические принципы подбора, расстановки и развития персонала в организации.
- Находить уникальный подход к каждому человеку, учитывая его индивидуальные психологические особенности.
- Прогнозировать поведение людей в сложных и критических ситуациях.
- Находить в каждом партнёре по общению конструктивный личностный потенциал и создавать позитивную установку на социальное сотрудничество (что необходимо не только в условиях трудового коллектива, но и в семье, среди друзей и т.д.).
Для кого предназначен семинар
Практический курс рассчитан на первых лиц предприятий, топ-менеджеров, директоров по персоналу, главных бухгалтеров и других специалистов, чья профессиональная деятельность требует высокой эффективности и результативности во взаимодействии с людьми.
Метод ведения
Обучение состоит из лекционных и практических занятий по распознаванию реального характера, и построено на большом количестве фотографических примеров видео эпизодов и доступной информации об известных киногероях, политиках, актёрах и т.д.
Раздаточные материалы
на диске + индивыидуальный подход