Увольнение без последствий (Грамотно проведенное увольнение)
семинар
В программе семинара
- Прекращение трудового договора'; 'расторжение трудового договора'; 'увольнение работника' - общее и различия в этих понятиях с точки зрения кадровика; какую из этих формулировок следует применять в различных ситуациях.
- Как избежать возникновения трудовых споров с работниками по поводу увольнения. Что необходимо, чтобы выиграть спор, если он все же возник. 'Основание увольнения' и 'основание для приказа' - связь между этими понятиями. Пакет документов, необходимый для обоснования увольнения по различным основаниям.
- Органы, рассматривающие трудовые споры. Их требования к работодателю.
- Технология оформления увольнения по различным основаниям.
- Увольнение по соглашению сторон и по собственному желанию работника: преимущества и недостатки. Процедура увольнения по инициативе работника, сложные случаи. Почему работника, который уволился по собственному желанию, суд может восстановить на работе и как этого избежать (типичные ошибки работодателя). Случаи, когда работодатель обязан уволить работника в срок, о котором тот просит (без двухнедельного предупреждения). Уважительные причины увольнения по инициативе работника.
- Тонкости оформления увольнения по истечении срока трудового договора и увольнения в порядке перевода к другому работодателю.
- Увольнение по инициативе работодателя - реальность и иллюзии. Требования к процедуре увольнения по этим основаниям с учетом практики ГИТ и судов. Гарантии, обеспечивающие права работника. Возможности работодателя и, наоборот, что сделать невозможно. Увольнение работников за длительный прогул.
- Увольнение по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон - проблемные моменты.
- Случаи, когда приказ об увольнении может/должен иметь обратную силу.
Для кого предназначен семинар
Семинар представляет интерес для руководителей и специалистов кадровых подразделений, менеджеров по персоналу и других сотрудников организаций, которым по роду своей работы приходится решать вопросы, связанные с увольнением работников.
Документ по окончанию семинара
Сертификат установленного образца о повышении квалификации
Преподаватели семинара
Отзывы
Похожие курсы
Посмотрите похожие тренинги по кадровому делопроизводству (135) и выбирайте подходящее! Обращаем ваше внимание на обучение по персоналу (138), а также вам могут быть интересны курсы мсфо (116), полный список курсов и приятная скидка!
Подождите, идет загрузка информации...