Новости тренинговых компаний

ИКТ выиграл очередной проект для специалистов малого и среднего бизнеса г. Москвы

В июле 2009 Институт повышения квалификации ИКТ выиграл тендер по обучению"Этикет предпринимателя и навыки делового общения".

Данный курс состоит из двух основных разделов: "Бизнес-этикет" и "Светский этикет" и предназначен для специалистов малого и среднего бизнеса г. Москвы. В результате обучения слушатели получат представление об этикете деловых отношений, ведении деловой беседы, познакомятся с правилами и нормами светского этикета, культуре поведения в общественных местах.

Преподаватели курса - ведущие специалисты по этикету, имеющие большой опыт в области имиджелогии, переговоров, эффективных коммуникаций.

По окончании курса слушатели получат сертификат установленного образца.

С более подробной информацией о нем Вы можете ознакомиться на нашем сайте в разделе "Малому бизнесу", а также Вы можете заполнить заявку на обучение.

06.08.2009 проведен открытый тренинг "Практический коучинг", уже традиционно пользующийся повышенным интересом наших Клиентов.

В тренинге приняли участие руководители и специалисты в области управления персоналом и развитития человеческих ресурсов компаний Marks & Spencer, ГК "Бородино", ФГУП "Арктикуголь", Kinostar, Кира Пластинина Стиль, Бэлл Интегратор, NETLAB, Карандаш, СанТехАссортимент, Хлебпром, Арсоид, Мастертел, Норма Холдинг, Агентство ДАВС, Фармадент, Альбатрос Карго, Мытищинский приборостроительный завод, Автосекьюрити, АльтерКом, Боулинг и Фитнес Самокат, Силквей, Crocs.

Подробный фото отчет с тренинга можно увидеть на нашем сайте в разделе новости компании.

Компания «Организация Времени» продолжила удобный формат вечернего обучения. 4-5 августа с 18:00 до 21:30 прошел семинар «Тайм-менеджмент на Outlook».

На тренинге были изучены основные технологии личного тайм-менеджмента с помощью Outlook: навыки бюджетирования задач, создание контекстного планирования, структурирование внимания на приоритетных задачах, быстрая и эффективная обработки входящих потоков инофрмации, легкая и быстрая работа с контактной инофрмацией, особенности корпоративного применения.

Отзывы участников тренинга:

Все замечательно! Простые, но эффективные в работе вещи!

Эдуард Талышинский, ТНК-BP

Понял, что использую 1% от возможностей Outlook, что можно экономить уйму времени и сил и наслаждаться жизнью, а не хвататься за голову. Удивило: безграничность возможностей Outlook.

Валерий Столяров, «Мир Шкафов»

Чтобы быть в курсе последних новостей и тренингов Компании, подпишитесь на рассылку.

Дорогие друзья!

Высшая медицинская школа провела программу производственного обучения для сотрудников комапнии "Илонаис" в г. Сочи. Ведущий преподаватель - Кажаева Джулета Юрьевна.

Программа производственного обучения очень востребована на сегодняшний день среди компаний, работающих в сфере лабораторной диагностики. Она включает в себя основной теоретический материал, введение в лабораторную диагностику, а также обучение работе с Автоматизированным Рабочим Местом Процедурной Сестры (АРМПС). Особенностью программы является то, что она позволяет дать первичное обучение не только медицинским сестрам , но и администраторам без медицинского образования.

После обучения преподавателем проводится письменный экзамен, с помощью которого можно оценить уровень теоретических знаний сотрудников. По результатм тестов в совокупности с практическими заданиями, можно сделать заключение об общем уровне готовности того или иного сотрудника к работе в медицинском офисе.

За ходом учебного процесса наблюдал исполнительный директор компании, Хачатуров Артур. "Высокая компетентность преподавателя и внимание к обучаемому персоналу. Доступность в донесении предоставленного материала. Корректное преподавание всей программы, независимо от способностей обучающихся" - так он отозвался о проведенном обучении.

В ближайшее время в планах Высшей Медицинской Школы стоит проведение производственного обучения в Мурманске, Архангельске, Магнитогорске и Владикавказе. Однако для южного региона России, это не единственный сюрприз. Также в сентябре Высшая медицинская Школа проведет двухдневный тренинг в Нальчике "Рекомендовать здоровье? Можно! - практикум успешного администратора", направленный на повышение коммуникативной компетентности сотрудников медицинских офисов и повышение уровня сервиса. В тренингах примут участие сотрудники медицинских офисов из Грозного, Махачкалы, Владикавказа, Краснодара и Нальчика.

31 июля «Русской Школе Управления» исполнилось 7 лет. Много это, или мало – судить об этом может тот, кто знает, что это такое – развивать бизнес, делать его не только финансово, но ещё и интеллектуально привлекательным. С интеллектуальностью, нам, можно сказать, «повезло». Знания – изначально умный продукт. И доносить его для тех, кто умён, кто современен, кто стремится к лучшему, конечно, ответственно, и приятно. Понимание того, что самые современные знания, технологии, которые передаёт Школа своим клиентам, идут в копилку их достижений, даёт чувство сопричастности этим победам.

Перешагивая порог семилетия, невольно напрашиваются сравнения. Семилетие в жизни ребёнка связывают с большими переменами, испытаниями. В жизни семьи седьмой год называют кризисным, когда обостряются имеющиеся проблемы и требуются немалые усилия обеих сторон, чтобы выйти из него достойно и без потерь.

Седьмой год жизни «Русской Школы Управления» совпал со сложным периодом, который переживала и переживает вся страна, и мир вообще. Каким он был для нас? Наверное, не очень простым, что вполне объяснимо. Наверное, пришлось больше работать, мыслить при этом – шире, и.. принимать нестандартные решения. Наверное, помогло то, что предыдущий путь Школы был чётко выверен, были найдены правильные отправные точки и намечены линии горизонта, а ещё то, что присутствовало всегда – стремление удовлетворить запросы клиентов, найти самые лучшие для него лично, либо бизнеса компании, решения.

В течение нашего седьмого года особенно активно актуализировались программы, интенсивность которых порой просто зашкаливала. Но благодарность тех, кто получал такие знания, только подтверждала, что всё сделано вовремя, и полученный багаж знаний современен как никогда. Такой отклик и являлся своеобразным камертоном для нас.

Мы понимаем, что сохранить лидерские позиции на рынке бизнес-образования в текущем году и с уверенностью смотреть вперёд мы смогли благодаря не только своим усилиям, но и тех, кто уже был знаком со Школой, и тех, кто впервые встретился с ней.

Мы выражаем искреннюю благодарность всем нашим клиентам и желаем роста, успешного развития и процветания.

17-18 июля проведен тренинг "Профессионал развития" для 14 руководителей компании Ingate. Тренинг прошел на базе санатория "Велегож" в Тульской области.

За 2 дня участники освоили технологию проведения учебных занятий для сотрудников. Материал курса был нацелен на применение в работе, поэтому было много практических упражнений, сессий обратной связи и работы со сложными вопросами.

Средняя оценка, выставленная участниками за качество и пользу тренинга - 9, 07 из 10 возможных!

Подробный фото отчет с тренинга можно посмотреть на нашем сайте в разделе "Новости"

Уважаемые коллеги!

Спешим Вам сообщить, что 29 июля в Высшей Медицинской Школе состоялся семинар "Бухгалтерский учет и налогооьбложение. Что должен знать генеральный директор". Автор семинара - Баранова Наталья Ивановна. Семинар прошел с невероятным успехом, все участники отметили большую информативность, 100-% полезность в применении и отличные преподавательские способности и харизму автора семинара. Вопросы, которые поднимались на семинаре, очень актуальны для каждого топ-менеджера компании:

• Бухгалтерский, налоговый и управленческий учет. Понятия, сравнительный анализ.
• Режимы налогообложения. Структура налогов.
• Налоговые правонарушения, ответственность.
• Налог на добавленную стоимость. Основные положения.
• Налог на прибыль. Основные положения.

Отзывы участников семинара Вы можете посмотреть на сайте Высшей Медицинской Школы

Действительно уникальное по своей сути предложение делает «Русская Школа Управления» для всех, кто заинтересован в ближайшее время повысить свою квалификацию, и находится на стадии размышления, в процессе выбора. Мы понимаем, как сложно это сделать, разрешая для себя массу вопросов и сравнивая по самым различным критериям программы и компании, их предлагающие. И потому, меньше слов – больше дела. Приходите на занятия, без каких-либо материальных затрат, и включайтесь в учебный процесс!

Да, именно так. Вы находитесь в учебной аудитории вместе с нашими участниками, которые обучаются на очередном модуле Mini MBA, по своему расписанию. Половина учебного дня – и своими глазами сможете увидеть, каким образом проходят занятия, посмотреть рабочие тетради, оценить мастерство преподавателей и состав участников.

Вполне может быть, что после такого «живого тестирования» интеллектуального продукта, у вас не останется сомнений и вопрос выбора отпадёт сам собой. А если захочется узнать ещё больше – наши консультанты будут рады общению с вами. Ведь Mini MBA впервые в России появился именно в стенах «Русской Школы Управления», и, следовательно, мы о нём знаем всё.

Дни открытых дверей распахнуты не только в центральном офисе, но и в филиалах Школы. Стоит добавить, что все модули проходят с четверга (пятницы) по воскресенье, и вы без труда сможете выбрать время для посещения. Всё, что необходимо – зарегистрироваться прямо на сайте и ждать звонка менеджера для согласования даты присутствия на модуле. Обращаем ваше внимание, что количество участников в группе ограничено. Не упустите возможность увидеть и узнать о Mini MBA «из первых рук».

Смотри. Осязай. И действуй!

Приглашаем принять участие в бесплатных вебинарах Школы менеджеров "Арсенал":

• 11.30–12.45 "Управление конфликтом в современной организации", ведущие: Елена Виль-Вильямс и Игорь Чуланов, участники: руководители всех уровней и менеджеры по корпоративным коммуникациям
• 13.00–14.45 "Об искусстве управления мясорубкой изнутри" Ведущий: Александр Фридман, участники: высшие руководители и владельцы компаний, кадровый резерв на топ-позиции
• 15.00–16.15 "Чему не учат в школе!" Ведущая: Евгения Долгинцева Участники: родители детей в возрасте от 7 до 17 лет
• 16.30–17.45 "Продажи 1НА1 (презентация коммерческого предложения)"
  Ведущий: бари алибасов JR, участники: перспективные менеджеры по продажам и торговые представители
• 18.00–19.00 "Коммерческая недвижимость: инструменты эффективного управления в условиях изменений" Ведущая: Ксения Баландина, участники: управляющие недвижимостью

Внимание! Количество бесплатных мест на вебинарах ограничено. Оперативно регистрируйтесь сами и пересылайте ссылку на вебинар своим партнерам и знакомым, заинтересованным в теме.

При регистрации на вебинар заполняйте, пожалуйста, все поля. Только среди прошедших полную регистрацию будет разыграны сертификаты на участие в открытой программе ШМ «Арсенал» по подарочной цене.

Дорогие друзья!

Высшая Медицинская Школа провела открытый тренинг "Особенности продаж медицинских услуг в кризисный период", в тренинге принимали участие представитиели медицинских центров и лабораторий России и ближнего зарубежья. Автор тренинга - Абдрахманов Руслан, бизнес-тренер, обладающий особым стилем. Он проводит тренинги с очень высокой динамикой, яркие, образные, его методы преподавания позволяют участникам лучше запоминать и принимать материал. Тренинг прошел на большом эмоциональном подъеме, участники включились в работу буквально с первых минут тренинга.

Вот что пишут об этом сами участники:

Болдинов А.Е., МЦ "Мой Доктор", г. Ивантеевка.

Все замечательно! Получил много полезной информации для дальнейшей работе. Все было очень живо, доходчиво, неординарно. Обязательно буду применять все при общении с клиентами.

Ямбулатова О.В., МЦ лабораторной диагностики "Иммунотехномед", г. Кишенев.

Для меня тренинг был очень интересным. И главное, что тренеру удалось меня заинтересовать, я принимала активное участие в обсуждении. Не было возможности остаться безучастной. К тому же узнала много нового...

«Утконос» – это сеть магазинов нового поколения, инновационное совмещение традиционных и современных интеллектуальных технологий розничной торговли. Концепция «Утконоса» - предоставить широкий выбор товаров по низким ценам рядом с домом. Магазины сети Утконос расположены во всех районах Москвы. Много магазинов расположены в Подмосковье. При желании, покупатель может вообще не выходить из дома для покупки товаров - сеть магазинов Утконос доставит продукты, бытовую химию, товары для детей, товары для животных, книги и многое другое прямо на дом в любой район Москвы и Подмосковья.

Сделать процесс покупки максимально быстрым, доступным, удобным и экономичным – миссия сети магазинов «Утконос».

Для Компании «Утконос», как для динамично развивающейся Компании, очень важно использовать последние достижения в области корпоративного тайм-менеджмента.

Для того, чтобы обеспечить максимально быструю адаптацию нового руководителя Компании и существенно облегчить выполнение оперативных задач менеджмента, был реализован проект настройки Секретариата от Компании «Организация Времени».

В ходе реализации проекта Секретариата была существенно повышена эффективность следующих процессов:

• Планирование встреч и совещаний генерального директора.
• Регулярный контроль поручений, назначенных генеральным директором.
• Управление контактной информацией и оповещениями о важных датах из жизни партнеров.
• Управление совещаниями генерального директора: онлайн-протоколирование и назначение поручений сразу после завершения совещания.
• Работа с личными задачами генерального директора: создание единого списка, быстрая расстановка приоритетов, эффективная обработка электронной почты.

В ходе интенсивного индивидуального обучения были быстро решены поставленные в начале проекта задачи, благодаря чему большую часть рутинной составляющей работы руководителя взял на себя обученный личный помощник.

Благодаря реализованному проекту удалось освободить существенные резервы времени в работе руководителя Компании «Утконос»: если раньше на оперативную работу уходила большая часть рабочего времени, то сейчас удается полностью выделять стратегическим вопросам среду и пятницу.

Генеральный Директор Мишуткин С.Н.

Для того, чтобы получить информацию о продукте Секретариат, пришлите запрос с Вашими полными контактными данными.

Чтобы быть в курсе последних новостей и тренингов Компании, подпишитесь на рассылку.

8 июля в Москве с успехом прошел открытый тренинг «Практический коучинг». Тренинг был организован Александром Афанасовым и проведен ведущим тренером компании B-TRAINING Владимиром Беляевым.

В тренинге приняли участие руководители и специалисты, отвечающие за работу с персоналом, а также руководители функциональных направлений компаний РОСНО, Капитал Страхование Жизни, Консультант Плюс, АИГ страховая и перестраховочная компания, Лоялти Партнерс Восток» (программа «Малина»), Дива, Берлин-Хеми, Национальная страховая группа, А-айсберг, СтартМастер, Антрел, Упаковка и Сервис, ПСК, Магистраль технология, Альфа Бизнес Кооперэйшн, Трансатлантик Интернейшнл, Инрост, ASTERA, Корпорация РБС, ПРОТЕК, Московская финансово промышленная академия.

Целью тренинга было ознакомление с технологией и инструментами бизнес-коучинга, структуризация знаний, отработка ключевых элементов коучинга и знакомство с опытом различных компаний по инициации, внедрению и поддержанию систем коучинга.

В ходе тренинга участники смогли обсудить интересующие их вопросы. Вот лишь некоторые вопросы, заданные участниками и обсужденные на тренинге:

• Что такое коучинг? Ко всем ли людям в компании применим коучинг? Чем коучинг отличается от других методов развития? Как применять коучинг на практике? С чего начать построение системы менеджер-коуч? Какие инструменты понадобятся при внедрении коучинга? Как поддерживать мотивацию коучей в компании? Какие барьеры и ограничения существуют при внедрении коучинга?

Следует отметить, что, несмотря на внушительное количество участников, Владимиру удалось не только донести материал, но и организовать практическую отработку важнейших умений бизнес-коуча. Участники смогли опробовать технологии коучинга на практике.

Участники тренинга высоко оценили организацию и профессионализм тренера, мы приводим некоторые отзывы:

• «Полезная, плодотворная работа тренера, позволяющая понять, прочувствовать коучинг и расширить свои возможности»
• «Полученные умения, навыки и знания я смогу использовать в работе»
• «Тренер влюблен в предмет тренинга и это видно»
• «С помощью упражнений и достаточно полной обратной связи тренера картинка о коучинге и его технологии сложилась»
• «Оптимальное сочетание тренинга теория-практика»

Мы гордимся высокой оценкой, которую поставили участники тренинга - 9,2 балла из 10 возможных.

29-30 июля состоится двухдневный тренинг-сертификация для тренеров, коучей, наставников и менеджеров «Навыки коучинга».

Аргументация в новом формате

4 года назад в линейке программ нашей компании появился семинар-практикум «Умейте убеждать! Искусство аргументации». Это была первая на российском рынке краткосрочного образования программа по такой теме. Впоследствии семинар был преобразован в тренинговый формат, стал проводиться в течение двух дней, сменил название на «Логика и аргументация в деловом общении» или просто «Логика и аргументация».

Сразу несколько компаний проявили к нему значительный интерес. Было очевидно, что навыки убеждения актуальны для менеджеров и руководителей различного уровня. Одними из первых такую программу прошли линейные менеджеры компании «Пеноплекс», затем тренинг проводился и в «ЛЭК – строительной компании №1», где его аудиторию составили корпоративные юристы, и в ОАО «Сургутнефтегаз», и в Генподрядной компании «СТЭП». У всех этих заказчиков тренинг получил высокие оценки и неизменно пользовался большим успехом у самих участников.

В сентябре 2009 года появится обновленная версия этой программы под названием «Аргументация: навыки влияния и убеждения». Вести ее будут Игорь Родченко и Алексей Гусев. Они представят динамичный, ориентированный на практику бизнес-коммуникаций и нескучный тренинг.

Достигнута договоренность с компанией Ingate о проведении двухдневного тренинга "Профессионал развития". Тренинг пройдет 17 и 18 июля.

Компания Ingate основана в 2000 году, специализируется на оказании услуг поисковой рекламы премиум уровня. За все время работы компания Ingate реализовали свыше 800 успешных проектов. Интересы компании везде, где люди ищут и находят информацию.

Очень приятный бонус получают все участники летних семинаров в «Русской Школе Управления» - один день обучения на любом мероприятии, в рамках заявленного расписания. Приходя в аудиторию, в первый же день участникам вручают специальный купон, подтверждающий такое право. Подарки ждут всех слушателей без исключения, независимо от того, где они проходили обучение - в столичном или региональных офисах Школы.

Пока длится обучение, участники успевают познакомиться с программами Школы и выбрать интересную для них тему, которая будет зачтена как бонусная. Кроме такой возможности, купон можно использовать в качестве оплаты за 1 день обучения, если заинтересовавшая их программа длится несколько дней. А такое случается часто. Приехав на один семинар, участник изучает всю тематическую линейку программ и подбирает для себя, или коллег тот, который бы хотел посетить в дальнейшем.

Купон действителен в течение 2009 года, а если планы изменятся, его можно будет подарить друзьям, коллегам. И ещё, о чём стоит сказать - каждый заполненный купон участвует в розыгрыше лотереи, призом в которой является поездка в Сочи в бархатный сезон! И это не просто поездка, а неделя обучения, призванная повысить лидерские качества, и, конечно же, полноценный отдых на море! Счастливчик определится в первых числах сентября, а те, кому интересен такой формат получения знаний, может присоединяться!

Организатор "Русская Школа Управления"

06 июля (понедельник) 2009г. в 19,00 пройдет очередное заседание Клуба Школы Своего Бизнеса.

Тема: «Практика управления проектами и венчурное инвестирование»

Гость: Дмитрий Литвак, Директор по России компании BUFRUS International, Inc., NY, USA

Место проведения: Центральный Дом Предпринимателей, Пресс-центр. г.Москва, ул. Покровка, д. 47/24. (описание проезда ниже)

Гостем на нашей встрече будет Дмитрий Литвак, который так описывает свой профиль деятельности:

«Я большой счастливчик, потому что для меня в том, чем занимаюсь, тесно сплелись хобби и дело. Управление проектами как бизнес-метод дополняется тайм-менеджментом - как способом организации личной деятельности и работы сотрудников. Имея интерес к развитию новых продуктов, я постоянно участвую в стартапах разного масштаба и в разных областях деятельности.

Такой стиль позволил получить практический опыт в таких сферах, как:

• Организация оптовой и розничной торговли, постановка продаж.
• Издательский бизнес
• Формирование агентских сетей
• Управление IT-проектами (Группа компаний АйТи)
• Создание проектного офиса, автоматизация (Банк «Русский Стандарт» как руководитель структуры, ВТБ24 – как приглашенный эксперт)
• Управление проектами коммерциализации научных разработок.
• Проведение крупных организационных изменений в компании.
• Внутренний консалтинг и преподавание в области управления проектами и тайм-менеджмента.

Что нас ждет на встрече?

• Практика управления проектами. Заблуждения, иллюзии, понятийный аппарат, документооборот с примерами и шаблонами, программное обеспечение, проектный офис.- Нюансы организации нового направления.- Организация персональной деятельности.- Ответы на вопросы.

Описание проезда

От ст. метро Курская: выход на Земляной вал, далее по нему до пересечения с улицей Покровка, где и находится Центральный Дом Предпринимателя (он же кинотеатр "35 м"). Пешком 10 минут.

Для тех, кто не является членом клуба, стоимость участия во встрече составит 400 рублей.

Глеб Архангельский, генеральный директор компании «Организация Времени», выступит в клубе предпринимателей Сергея Азимова в четверг, 2 июля, с 19.00 до 21.00. Тема мастер-класса – «Тайм-менеджмент: как успевать жить и работать».

Адрес: Дербеневская набережная д.11, Бизнес-центр "Поларс" Второй этаж, помещение фирмы "Глорион". Вход на мероприятие свободный, оргвзнос 500 руб.

New! Подпишитесь на блог Глеба Архангельского

16-17 июня прошел тренинг «Корпоративный тайм-менеджмент» для группы сотрудников Saint Gobain в г.Москва.

В результате проведенного тренинга, участники обучения подробно изучили и отработали практические навыки по следующим темам:

• Технологии гибкого планирования;
• Самомотивация;
• Управление внутренней энергией;
• Расстановка Приоритетов;
• Корпоративный тайм-менеджмент;
• Корпоративный тайм-менеджмент на Outlook.

В ходе практического тренинга в компьютерном классе были закреплены основные навыки личного и корпоративного планирования с помощью планировщика Microsoft Outlook. С помощью специальных групповых упражнений все участники тренинга сформировали командные договоренности применения Outlook для повышения эффективности корпоративной коммуникации. Участники отметили прошедший тренинг как исключительно практичный, направленный на повышение эффективности решения прикладных рабочих задач.

Полезно, применимо, работает! Получены конкретные методы улучшения своей работы.

Тропникова Татьяна, руководитель Отдела планирования

Впечатление позитивное! Тренинг заставляет задуматься о том, как тратиться время. Получены конкретные инструменты по эффективному управлению временем как в личном, так и в корпоративном разрезе.

Александр

Одним тренингом захвачен как личный, так и корпоративный тайм-менеджмент. С помощью этого тренинга мы достигли готовности к корпоративному внедрению технологий.

Малков Дмитрий

Глеб Архангельский, генеральный директор компании «Организация Времени», стал первым в России членом клуба «Золотая панда», открытым Фондом охраны дикой природы.

Глеб Архангельский комментирует: «Я очень горд и рад за то, что сама эта идея клуба владельцев Золотой панды появилась на тренинге по ТМ и стратегическому планированию, который проводил для WWF наш консультант в рамках помощи Фонду. Я считаю, что это действительно повод для гордости для нашей компании, потому что мы помогли не просто деньгами, но технологиями, которые позволяют всячески развивать деятельность и придумывать новые хорошие ходы. Поэтому я горд, что мы были причастны к самой этой идее, это очень приятно. И приятно также стать первым обладателем Золотой панды, потому что для меня идеи времени и охраны природы близки не только в философском, но, скорее даже, в этическом смысле.

У нас нет как таковой этики отношения ко времени. Есть этика отношения к деньгам: неприлично красть, неприлично бестолково тратить деньги, лучше их тратить со смыслом и т.д. Но у нас никто не понимает, что если ты украл у человека час времени, то это гораздо более неэтичный поступок, чем украсть у него тысячу рублей денег. Потому что тысячу рублей он, в конце концов, заработает, и не одну, а час времени он уже никогда не заработает. Этой этики в нашем обществе, к сожалению, нет.

То же самое с природой: у нас в обществе, скорее, нет этики отношения к ней. Т.е, конечно, если спросить людей, то наверняка 99% будут за защиту природы. Но если спросить, подумал ли человек об этом перед тем, как бросить в лесу стеклянную бутылку вместо того, чтобы напрячься и довезти ее до свалки, то такой этики, я думаю, нет у абсолютного большинства. Поэтому я считаю очень важной гуманистической задачей привитие этой этики людям, нужно разъяснять, как важно этическое отношение ко времени и к природе. Я могу сказать, что когда наша организация стала активно поддерживать WWF, я сам стал больше задумываться о таких вещах».

Вот уже почти год, как Компания «Организация Времени» для своих Клиентов, прошедших тренинг «Тайм-менеджмент на Outlook-1 уровень», проводит в открытом формате экслюзивный тренинг, посвященный корпоративным практикам применения Outlook для повышения эффективности командной работы.

На тренинге участники в режиме реального времени на Outlook, подключенным к Exchange-серверу, учаться мощнейшим приемам корпоративного взаимодействия, наработанным на многочисленных консалтинговых проектах Компании «Организации Времени». Отрабатываются корпоративные правила планирования рабочего времени и организации встреч и совещаний, изучается механизм делегирования задач и создания контроля поручений. На практических кейсах отрабатываются технологии автоматизации ключевых бизнес-процессов управления временем и задачами, создания управляемой работы с общей информацией, управления внутренними проектами.

Тренинг пользуется большой популярностью среди Клиентов «Организации Времени» и вызывает самые лучшие отзывы.

Очень позитивное впечатление. Получил конкретные навыки организации работы команды с помощью Outlook и Exchange.

Сергей Одиноков, менеджер проектов

Это НЕЧТО! Это просто необходимо внедрять в реальную работу! Появилось четкое понимание в корпоративных возможностях Outlook.

Валерий Шалаев, генеральный директор, «АкронПлюс»

Очень понятно и быстро была получена информация о корпоративных возможностях Outlook

Балицкий Сергей, генеральный директор «Инвеко»

Для того, чтобы получить программу тренинга «Корпоративный тайм-менеджмент на Outlook-2 уровень», пришлите запрос с Вашими полными контактными данными.

Чтобы быть в курсе последних новостей и тренингов Компании, подпишитесь на рассылку.