Цель вебинара
На семинаре будут рассматриваться практические вопросы, возникающие при оформлении трудовых отношений, изменении и расторжении трудовых договоров.
Что обязательно должно быть включено в трудовой договор, какие процедуры необходимо соблюсти, как уволить работника чтобы увольнение было признанно законным?
В программе вебинара
Прием на работу:
1. Квалификационные требования к соискателям:
- какие требования к квалификации предъявляем к соискателям?
- как отказать в приеме на работу?
- Какие документы подтверждают квалификацию?
2. Проверка кандидата на наличие дисквалификации.
3. Антикоррупционный контроль кандидата при приеме на работу (уведомления, сроки, ответственность, сроки давности).
4. Срочные трудовые договоры. Как не ошибиться в основании срочности.
5. Пошаговый алгоритм приема на работу, включая мероприятия по охране труда
Работа с СТД-Р и СТД-СФР при приеме на работу
Изменение трудового договора
- Основания и порядок изменения трудового договора
- Изменения по соглашению сторон
- Изменения по инициативе работодателя
- Изменения в связи с изменением реквизитов сторон трудового договора (перемена фамилии, изменение наименования компании, присоединение, слияние и пр.
- Перевод на другую должность: пошаговый алгоритм
Увольнение работника: сложные вопросы расторжения трудового договора
- Увольнение по инициативе работника: документы, порядок оформления, сроки выдачи трудовой книжки и СТД-Р и другие обязательные документы
- Увольнение за виновные действия (прогул, неисполнение обязанностей, алкогольное опьянение, разглашение охраняемой законом тайны)
- Увольнение по сокращению численности/штата: процедура и оформление, предложение вакансий; прекращение трудового договора с совместителем
- Увольнение по не зависящим от воли сторон обстоятельствам (призыв в армию, осуждение работника к отбытию наказания в местах лишения свободы, восстановление на работе другого работника и пр.)
Результат посещения вебинара
посетив мероприятие, участники получат практические рекомендации по оформлению кадровых процедур
Посетив мероприятие, участники получат практические рекомендации по оформлению кадровых процедур
Для кого предназначен вебинар
Руководители и специалисты отделов кадров, подразделений по управлению персоналом, юристы
Раздаточные материалы
Участники получают авторский методический материал